以“同心文化”引领 建设安全高效煤矿——晋能有限责任公司晋城公司以安全文化推动发展转型

山西煤灰运销集团晋城有限公司成立于1985年,现为晋能有限责任公司的市级子公司。公司下辖6个县（市、区）公司、     

999医药：难以理解的关联交易

为何上市子公司与集团公司如此热衷于关联交易,各方都从中得到了些什么? 关联交易广泛存在于我国上市公司的日常经营活动中。据统计2002年和2003年有一半以上的上市公司发生了关联交易,在上市公司发生的关联交易中, 匕市公司与其控股母公司之间的交易尤为普遍。在已经披露存     

关于母子公司法律界定中的几个疑难问题的探讨

本文探讨了母子公司法律界定中所遇到的关于母子公司间联结纽带、控股的界定、间接控股问题等疑难问题。并在此基础上对母子公司的法律內涵提出了自己的界定 ,指出了其法律特征。     

母公司为子公司承担法律责任问题的研究

中国加入WTO后，中国市场成为世界市场的一部分。跨国公司大举向中国进军，建立自己的于公司或分公司，其生产力成为中国的间接生产力。但是，当母公司的控制致使子公司失去独立性而违约、伤害、破产，并由此引起争执时，法院必须通过揭开法人面纱，审判解决争执，做出一个公正的判决。为此，我们必须研究当母公司为海外子公司承担责任时，法律应当如何予以规定的原则性论据。     

楚天激光 抢抓市场机遇 铸造中国名牌

武汉楚天激光集团公司(以下简称楚天激光)，以1985年成立的武汉光电子公司为基础，1993年完成股份制改造，是国家高新技术企业。该公司现拥有两大类别、近40种不同型号的产品，是中国生产规模最大、产品结构最齐全、市场营销服务网络最健全的专业激光产品制造商。     

北京顺鑫农业发展集团有限公司

北京顺鑫农业发展集团有限公司始建于1997年，经过八年的发展，截至2005年底，公司拥有22家分子公司，在职员工7548人，资产总额达37．05亿元。公司始终坚持“诚信、敬业、创新、高效”的经营理念，以企业文化建设、创建学习型企业为丁作重点，加强企业的精神文明建设。在精神文明创建活动中，深入开展“迎奥运、讲文明、树新风”活动；认真贯彻《公民道德建设实施纲要》；深入开展“五爱四有”、社会公德、职业道德、家庭美德教育；健全民主管理，加强法制建设，积极推行厂务公开制度；在全系统开展文明科室、和谐家庭、“文明使者”、“文明之星”的创建和评选活动。为了增强企业的凝聚力和员工的向心力，公司每年组织员工参加顺义区举办的“五月鲜花”、“十月金秋”、“体育节”等大型文体活动，在全系统开展各类体育比赛和文艺演出。为了提高全员的综合素质，公司开展了学习型企业、学习型班组和学习型家庭的创建活动。针对企业经营管理实际，创新培训形式，每年开展各类大型培训达20余次，培训人次达7000多人次。形成了主动学习、终身学习、工作学习化、学习工作化的良好氛围。公司还注重企业环境建设和安全生产工作，成立了环境建设和安全生产领导小组，对各企业进行检查指导，使企业环境整洁优美、秩序井然。     

永远的朝阳——中国移动通信集团贵州有限公司贵阳分公司文明风采录

中国移动通信集团贵州有限公司贵阳分公司是隶属于中国移动(香港)有限公司的子公司,担负着贵阳市移动通信的网络建设维护,业务推广服务。公司自1999年成立以来,始终把精神文明建设作为企业的重要工作并纳入各年度目标管理。     

反向子公司并购中的法律问题研究——从美中两国公司并购形态的角度

美国法上的反向子公司并购作为反向B型重组,不同于我国反向子公司并购形态,在并购目的、环境、对价等方面两国各有其特点,反向子公司并购最重要的一点是（并购公司）母公司利用（并购公司的）子公司对目标公司进行并购,从而实现对并购公司的并购目的。至于具体的并购行为则可以灵活多样。反向子公司并购有着其鲜明的可行性特点,比如避开少数股东阻挠、子公司债务隔离屏效应以及税法上的优遇,这些都使得反向子公司并购有着强烈的促进和规范意义．值得仔细分析。     

福州市烟草专卖局(公司)

<正>福州市烟草专卖局(公司)组建于1984年9月,实行"一套机构、两块牌子"管理,下辖10个县局(分公司)和2家全资子公司福州金叶物流有限公司、福州金叶大酒店。主要职责是负责福州市的烟草专卖行政管理及执法监督、卷烟销售及网络建设等工作。全市行业现有职工1148人,企业资产总额达21.1亿元,     

安徽中烟工业有限责任公司:强化党建引领 致力高质量发展

2003年4月,安徽烟草率先实行工商分设,成立了全行业首家省级中烟工业公司。下辖蚌埠(含蒙城雪茄生产部)、芜湖、合肥、阜阳、滁州五家卷烟厂以及再造烟叶科技公司和“焦甜香”生物科技公司两家全资子公司。主要生产烤烟型黄山、混合型都宝、雪茄王冠三大品牌系列。