试论"完善我国国家公务员制度"

公务员制度已在我国各级政府机关中较普遍地施行,然而,中央在关于<深化干部人事制度改革纲要>中还提出"进一步完善国家公务员制度"的要求,这说明现行公务员制度尚不够完善,有待进一步完善之处.这主要表现在国家公务员制度的职位分类、运行机制和法规体系上.     

认真学习贯彻江总书记"七一"讲话精神努力推动公安边防部队全面建设

江总书记"七一"讲话,是马克思主义的纲领性文献.公安边防部队要把学好江总书记重要讲话摆在突出位置,按照"三个代表"重要思想的要求,大力加强领导班子建设,切实加强理想信念教育,密切与人民群众的联系,搞好党风廉政建设,努力创造一流工作业绩.     

论完善地方性法规、规章的立法监督机制

地方性法规和规章是我国法律渊源的重要组成部分,由于目前其立法权限、立法程序等法律问题未明确,加之监督机制不完善,因而部分存在着与法律、行政法规相抵触,相互之间矛盾、冲突等问题。本文从完善目前宪法体制限定下的地方性法规、规章的立法监督机制入手,认为现阶段较完善的立法监督机制应当是,既在立法过程中予以监控,又事后进行监督;既重视内部层级监督,又要尽可能开展一定形式的外部监督     

论刑事强制措施

刑事强制措施的法律规范是刑事诉讼法的重要组成部分,决定、执行刑事强制措施是公安机关在刑事诉讼中的一项基本职权。本文依据刑事诉讼法及公安部发布施行的《公安机关办理刑事案件程序规定》,结合公安机关刑事执法实际,从刑事诉讼强制措施的重要意义、基本特征、适用原则、具体运用及保障机制等方面作一研讨论述。     

论加强公安后勤保障工作机制改革及规划管理

在上海公安机关硬件建设取得进步、后勤保障机制逐步理顺、后勤管理工作逐步完善的同时,后勤保障工作与公安业务的发展、与市场经济的形势和要求不相适应之处主要有：管理模式滞后,经费供需矛盾仍较突出,国有资产管理较为薄弱,内部组织管理缺乏活力。必须以改革促发展,向管理求效益,在抓后勤保障硬件建设的同时,花力气抓好后勤管理的软件建设：加大改革力度,加强后勤保障队伍管理、工作运行、警务保障机制建设;抓好后勤保障规划的落实;树立向管理要效益的观念,坚持后勤保障的规范化建设,加强国有资产管理,提高公安后勤的科学化管理水平。     

联系实际教学培养实用人才——公安文书教学琐谈

本文从公安文书教育实践出发,根据教学目的、公安工作现实需要和学员知识水平状况等实际,具体探讨了联系实际进行公安文书教学中的一些重要问题。     

试析公安文书中的语病

在公安文书写作实践中,最常出现的问题是语病。对此,本文从八个方面列举了其常见的语病。     

浅谈公安现役院校“红色基因”传承

新形势下,世情、党情、国情发生深刻变化,意识形态领域斗争尖锐复杂,公安现役院校只有不断挖掘"红色基因"这一优势资源,将其引入院校人才培育过程中来,通过加强顶层设计、丰富培育形式、壮大建设人才队伍来提升传承"红色基因"的时效,才能充分发挥好政治工作生命线的地位作用,才能真正做到"把红色基因融入官兵血脉,让红色基因代代相传"。     

四川省公安管理服务模式创新和机制体制改革——以行政审批改革为视角

近年来,四川省公安机关积极开展行政审批制度改革,取得了一定阶段成果,积累了一些改革经验。但同时也要看到,目前的行政审批制度改革还只是浅层次的减量型改革,离国务院、省政府改革目标、人们群众期待和经济社会发展要求还有很大差距,很多触及行政审批制度的实质性问题还亟待解决,公安行政审批制度改革还需进一步深化。为此,需要全面总结近年来四川省公安行政审批制度改革中取得的成效,系统分析行政审批改革中的瓶颈和问题,研究探索规范行政审批管理,创新服务模式,改革行政审批体制的对策措施。