制造企业如何应对“技工荒”

正当前,"技工荒"仍然非常突出。以笔者所在的中建钢构有限公司中部制造基地为例,目前中建钢构有限公司中部制造基地技术工人总计600余人,较规划人数存在约400人的缺口。去年下半年的六个月仅招聘技工80余人,与预期存在较大差距。企业如何留住技能人才?应对"技工荒"?我认为,应从以下几方面着手应对。完善分配体制,合理提高技工薪酬逐步改革企业收入分配机制,对一线操作     

刻苦努力创名牌 忠实履职显风采——记西安市人大代表、长安区人大代表南洋迪克家具公司董事长周小利

在这竞争激烈的经济发展中,一位年青的企业主帅,凭借丰富的经验和惊人的胆识,不仅使自己的企业立于不败之地,而且得到了快速地发展,他靠着对社会高度负责的态度,靠着发展奉献的行为,创造出了陕西家具行业里的中     

九名文盲制造的“矿难”

花钱买下一名智障盲流，带到矿上做工，然后伺机将其杀害，伪造成矿难，再找人冒充其家属，向矿主索要巨额赔偿金……这本来是电影《盲井》里的情节，可这样的电影情节不久前却在江西省抚州市东乡县虎圩乡真实上演了。2011年3月22日，随着最后一名犯罪嫌疑人落网，江西省东乡县“3·11”蓄意杀人制造矿难假相骗取巨额赔偿金一案成功告破，9名犯罪嫌疑人全部被抓获归案。     

清明时节忆先烈——看马鸿逵制造的宁夏两起活埋案

抗日战争中叶,随着国民党顽固派发动的反共高潮的到来,宁夏的国民党军阀马鸿逵也紧随其后,加紧了对宁夏抗日进步力量的迫害,特别是严密监控和残酷镇压中共宁夏地下组织和革命青年的革命活动,大搞白色恐怖,接连制造了两起骇人听闻的活埋惨案。     

加快构筑人才优势 促进滨海新区发展

党的十七大报告指出，要更好发挥滨海新区在改革开放和自主创新中的重要作用。这是党中央对滨海新区开发开放寄予的厚望。新区要率先基本建成高水平的现代制造和研发转化基地、北方国际物流中心和宜居的生态城区,构筑滨海新区开放型、科技型、集约型、生态型经济发展的战略支撑点,关键在人才。开发区、保税区作为滨海新区的核心功能区，要加快构筑强大的人才优势，为新区改革创新各项事业提供坚强的人才智力保证。     

日本制作的煤气贮罐探伤机器人

凡城市煤气贮罐、天然气贮罐或液化石油气贮罐,都怕罐壁损伤漏气。因为倘有泄漏,如果未能及时发现,就会引起爆炸火灾,乃至形成一场灾难。故预先加强罐壁的探伤检查是十分重要的。然而,探伤检查又是一件十分麻烦的事。高大罐壁,有的高达数十米,犹如一座高楼,有的球形贮罐,圆     

武汉邮电科学研究院：倾情维护农民工合法权益

武汉邮电科学研究院是我国唯一对光纤通信三大技术进行综合研发和产品制造的国有高新技术企业。近年来,院下属的6个公司根据产业规模和生产辅助岗位的需要,相继招收了350余名农民工,他们主要分布在光缆、电缆制造、电镀、产品包装、环卫保洁、餐饮服务等工作岗位,占职工总数的5%。院工会十分重视农民工维权工作,通过调查、走访、慰问、救助等形式,帮助农民工解难,较好地发挥了工会维护农民工合法权益的“助推”作用。在维护农民工合法权益方面,院工会做到“三个必须”:一是必须把农民工吸收到工会中来;二是必须与农民工签订《劳动合同》;三…     

核心能力：企业保持持续竞争优势的关键

一、企业核心能力及其基本特征所谓核心能力是指企业开发独特技术、生产独特产品和发展独特营销手段的能力。它一般以企业的核心技术能力为基础，通过企业战略决策、生产制造、市场营销、内部组织协调管理的交互作用而获得使企业保持持续竞争优势的能力，是企业在其成长过程中建立与发展起来的一种资产与知识的互补体系。核心能力对企业的竞争力起着至关重要的作用。企业的核心能力可能是指完成某项活动所需要的优秀技能，可能指企业技术能力的范围和深度，也可能指那些能够产生具有巨大竞争价值的生产能力的一系列具体技能的结合。核心能力…     

中资企业海外扩张的软肋

近年来,随着越来越多的中国企业赴海外投资,他们在境外的遭遇始终喜忧参半。过去的一年,海外发生了与"中国制造"相关的许许多多故事……     

企业“绿色运营”是生态文明建设的生动实践

当前,一种以绿色发展理念为核心,以绿色制造理论和运营管理技术为基础,涉及供应商、生产商、销售商和用户,从物料获取、加工、包装、仓储、运输、使用到报废处理的整个产业链中,综合考虑环境影响和资源效率的"绿色运营"模式正在我国兴起。企业实现"绿色运营"是贯彻落实绿色发展理念的必然要求,是社会主义生态文明建设的生动实践。充分认识企业"绿色运营"的重大意义选择了企业"绿色运营"模式,就意味着选择了