劳务派遣单位违法解除吴某劳动合同案

案情回放吴某曾系北京某劳务服务中心职工,劳动合同到期日为2007年12月31日。某劳务中心将其派遣至某物业公司工作,其每月工资由某物业公司转账到某劳务中心后发放,月工资标准为1635元。2008年2月5日,某劳务中心采用张贴告知书形式表示,因股份制改革,产业结构将发生重     

论围绕大局调整劳动关系

全党全国工作的大局是改革、发展、稳定。工会组织必须正确认识和处理改革、发展、稳定与调整劳动关系的关系， 把围绕大局调整劳动关系作为自己的重要职责， 切实做好调整劳动关系的各项工作     

碧海连天远琼崖尽是春——海口中院“为大局服务，为人民司法”工作扫描

加大调解力度 潘成风等61人是原海南港务局的装卸工人，因与海口港的劳动纠纷多次集体上访，引起党委、政府及社会有关方面的广泛关注。鉴于该批案件涉及人员多、影响大、事关保民生保稳定大局，如处理不妥，极有可能引起非常严重的连锁反应，引发上千件劳动纠纷案件，进而影响到“三港”生产及七千多名职工的稳定。为尽快甲息纠纷避免诱发新的不稳定凶索，院长张韵声对此案高度重视，     

法律保护劳动者的这些权利

实践中，常有一些用人单位对《劳动合同法》产生误解，行使某些权利或采取相应措施自认为合理却被劳动争议仲裁委员会、法院否决乃至处罚，这些用人单位往往大呼“冤枉”。其实．这些处罚并不冤．因为那是劳动者应当享有的权利!     

什么是“雁阵效应”

雁群在天空中飞翔,一般都是排成人字阵或一字斜阵,并定时交换左右位置。生物学家经过研究后得出结论,雁群的这一飞行阵势是它们飞得最快、最省力的方式,因为它们在飞行中,后一只大雁的羽翼,     

祝均一挪用小城镇保险基金案调查

核心提示 因挪用小城镇保险基金达158．56亿元．上海市劳动和社会保障局原局长祝均一再次被提起公诉。有专家认为。祝均一案暴露出某些地方社保基金运营很不规范。     

第三届中国劳动论坛即将在京举行

第三届中国劳动论坛定于2008年10月份在北京隆重举办。本次论坛以“伟大变革与科学发展”为主题，就30年来中国特色劳动保障事业的制度体系以及管理机制、政策法规的建立、形成、完善、创新和全面协调可持续发展的理论支撑、实践经验和未来趋势展开研讨。     

压力和阻力考验《劳动合同法》

被称为"劳资新政"的《劳动合同法》已经正式实施了几个月了,立法程序中激烈博弈的硝烟尚未散去,过渡期里又经历了华为万人辞职、沃尔玛突击裁员、泸州老窖劳务派遣纠纷等一系列事件,近期     

吉林省劳动保障厅厅长骆德春解读《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

2008年5月1日，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》（以下称《劳动争议调解仲裁法》）正式施行。日前，吉林省内各大主流媒体就该法施行后对劳动关系和谐稳定和劳动争议处理制度所带来的新影响专访了吉林省劳动保障厅厅长骆德春。     

维权是维稳的前提和基础

日前，中华全国总工会发出《关于进一步做好职工队伍和社会稳定工作的意见》，指出：维权是维稳的前提和基础。强调要在加快经济发展方式转变中切实维护职工合法权益．使广大职工有尊严地生活，实现体面劳动。《意见》中的“维权是维稳的前提和基础”观点引发了舆论的关注和热议．认为这一提法为消除维稳乱象指明了方向。