我国社会主义民主和法制建设取得显著成就

中国共产党的十三届四中全会以来,以 江泽民同志为核心的党中央高举邓小平理论伟大旗帜,与时俱进,坚持发展社会主义民主政治,明确提出依法治国、建设社会主义法治国家,要求进一步健全社会主义民主制度,加强社会主义法制建设,到2010年形成有中国特色社会主义法律体系。在党的领     

为被强奸者私下索要赔偿是否构成敲诈勒索罪——兼论民事上债权的存在对敲诈勒索罪构成的影响

某男甲，一日凌晨接到前妻乙的电话，得知其被丙强奸。甲随即找到丙进行责骂并殴打，丙逃走。随后丙打电话给甲，劝甲不要冲动，有事好商量。甲称此事不会就此罢休。后双方多次为此协商，在协商过程中甲曾数次追打丙。最后丙提出用赔钱的方法来解决，甲提出要对方赔偿10万元，经丙还价为5万元。此后甲数次打电话索要该款，说如不给钱，则将此事闹到丙家。丙交给甲2万元现金并出具3万元的欠条。甲将现金及欠条交给了乙。     

论中国特色的社会主义政治文明

党的十六大报告把发展社会主义民主政治,建设社会主义政治文明,确定为全面建设小康社会的一个重要目标。这是我们党第一次对建设社会主义政治文明作出部署,并将它与建设社会主义物质文明和建设社会主义精神文明一起,确定为社会主义现代化建设的三大基本目标。认真学习、全面理解、掌握把握这一重要论断,具有重要的意义。本文试就此问题进行初步讨论。     

试论构建中国式的认罪协商制度

认罪协商制度是在犯罪激增、司法资源紧缺而又要维护司法公正、维护当事人正当权益等各种因素下作用、平衡的产物。为解决积案问题并保障必要的公正,设立认罪协商制度需要完善的程序设计。这包括认罪协商程序的适用范围、起止的期限、提起的主题、协商的具体内容、协商后诉讼权利的丧失、被害人的同意、指定辩护人问题、法官角色、协议的撤销等。     

浅谈工资集体协商的形式化倾向

保证职工的合理报酬,是建立和谐稳定劳动关系的关键环节。但由于种种原因,目前的工资集体协商制度还存在较严重的形式化倾向。工会组织是建立工资集体协商制度、协调和发展和谐劳动关系的推行者和执行者,在工作中无疑应该注意消除这种形式化倾向。     

论中国共产党领导的多党合作制度的民主特性

中国共产党领导的多党合作制度是具有中国特色的政党制度,这一制度体现了多方面的民主特性。民主的统一性、民主的协商性、民主的和谐性是多党合作制度的三大民主特性。在实践中,坚持多党合作制度所体现的民主特性,有利于多党合作的深入发展,有利于我们坚持和完善中国共产党领导的多党合作制度。     

两种形式的民主与两种性质的监督——兼论延安时期党的民主建设经验

党在延安时期确立的加强民主建设、自觉接受人民监督的思想和治国理政的经验是我们在新的历史时期建设政治文明的宝贵精神财富。实行选举民主和协商民主体现了我国人民民主的本质,具有巨大的政治优势和旺盛的生命力。实行法律监督和民主监督,对于保证党和国家的各项事业沿着民主化、科学化的方向前进具有根本性的作用。进一步坚持和完善两种形式的民主与两种性质的监督,对于发展社会主义民主政治优势,建设政治文明,构建和谐社会,具有重大而深远的意义。     

中国共产党宪法观念发展简论

先进的观念不等于先进的事实,相反,由于多种原因我国现实生活中无论是民主制度,还是法治建设以及人权保障都还存在许多不尽如人意的地方,但,中国共产党作为执政党不断向前发展的宪法观念为我们改进和完善这些不足提供了动力和信心。     

党内协商民主与党内和谐的互动

本文分析了党内协商民主与党内和谐的概念内涵,并在此基础上论述了党内协商民主与党内和谐的互动模式:党内协商民主是党内和谐的生成基因,党内和谐是党内协商民主发展的理想环境。     

“双向选择、协商一致”是企业内部开发人力资源的有效途径

企业在发展过程中，对员工的要求也在不断提高。特别是处于转型期，需要调整经营方式的企业，首当其冲即是人员的配置整合问题。当员工结束外派、外借工作返回企业，或部门引入租赁经营方式后不再需要原有人员等情况时，是简单的花钱减员直接推向社会，还是进行内部开发，重新调整留用，都需要结合企业的客观情况重新规划。实践证明，只有尊重员工的选择，让员工正确评估自身的实力和潜能，找到适合在企业发展的结合点，这样“双向选择、协商一致”的整合过程，才能真正有效地开发人力资源。