高校思想政治工作队伍整体优化略论

高校思想政治工作队伍整体优化是从其个体素质到群体层次结构的优化,并使个体与群体的优化形成彼此推进、良性持久、平衡全面发展的理想状态。应当在精神追求、职业操守、工作能力、综合素质等方面通过合适路径来实施高校思想政治队伍整体优化。     

努力造就推动科学发展的党员干部队伍

党员干部是贯彻落实科学发展观的骨干力量他们有没有牢固树立对科学发展观的政治信仰,是不是具备推动科学发展的能力、作风和思路,在很大程度上决定着本地区本部门本单位贯彻落实科学发展观的成效。我们要以深入学习实践科学发展观为契机,努力造就推动科学发展的党员干部队伍。     

建设高素质党外干部队伍，应着力抓好的几项工作

政治路线确定之后，干部就是决定的因素。能不能建设一支高素质的干部队伍，将直接影响到我们事业的成败。党外干部和党员干部一样，都是国家干部。建设高素质的干部队伍理所当然地应包括党外干部在内，如果没有一支高素质的党外干部队伍，要想建设高素质的干部队伍是不可能的，至少这支队伍是不全面的。在全省行政事业单位，党外干部占有很大比重，而在全省各类专业技术干部中，党外干部占的比重就更大，约为70％。长期以来，     

汇聚人才开拓创新——打造沫若故里高素质宣传思想工作队伍的思考

近年来,沙湾区按照"高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新"的要求,以人才为核心,以创新为重点,打造一支奋发有为的高素质宣传思想工作队伍,在建设实力沙湾、活力沙湾、魅力沙湾、和谐沙湾的实践中发挥更加积极的作用。     

开展党员冬训和“双评议”激发基层党组织活力

自2006年以来,普兰店市丰荣办事处每年都在全处党员干部中,深入开展党员冬训和双评议(评合格党员、不合格党员)活动。为切实搞好党员冬训和双评议活动,办事处党委专门成立了活动领导小组,由党政主要领导担任组     

关于如何加强公证队伍建设的思考

笔者就如何加强公证队伍建设提出一些看法，希望能起到抛砖引玉的作用。     

愿景管理——公安队伍管理的新理念

愿景是一个值得长期去追求的理念.愿景管理是结合个人价值观与组织目的,通过建立团队、形成愿景、实现愿景,迈向同一方向,促使组织力量发挥极大化,持续组织的优势以实现组织目标的一种管理模式.公安组织中推行愿景管理有十分重要的现实意义.建立公安组织愿景应考虑的因素主要有组织存在的宗旨和任务、公安领导者的个人愿景、组织内全体民警的个人愿景、组织外部环境的变迁等.公安组织愿景的建构程序遵循以下几个步骤建立规划小组、形成愿景的核心内容、讨论核心内容、共同愿蒂的试推行、在组织范围内推进愿景.     

践行科学发展理念创新思想政治工作

坚持以科学发展观为指导，通过建设一支既有专业技术，又有管理能力的群众性思想政治工作优秀团队，开创思想政治工作新局面，实现企业全面发展，为企业的和谐发展提供可靠的政治思想保证。     

试论高校辅导员在学校就业指导体系中的地位和作用

在社会形势和高校管理体制的现状下,为解决大学生就业难的问题,大学生就业指导体系迫切需要健全.本文指出了高校基层管理者-辅导员在学校就业指导体系中的地位和作用,并详细阐述了如何在各方面发挥这一作用,从而对辅导员队伍建设提出了更明确的要求.     

鄂尔斯市审计局

伴随着改革开放的春潮，1983年鄂尔多斯市审计机关成立，迄今已走过25年的风雨历程。25年来，在市委、市政府和自治区审计厅的正确领导下，鄂尔多斯审计队伍不断壮大。审计领域不断拓宽，审计内容不断深化，审计工作有了长足发展。