组织部门选任干部要“三重”

“为政之要，唯在得人。”僻什么样的人？习近平总书记给出了明确的答案：信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。四川省委就此提出“重品行、雨实卜、蓖公认”的用人导向。作为基层组织部门．如何选出让党放心、让群众满意的好干部，是我们事业兴旺发达的根基。笔者认为，必须围绕省委要求，坚持标准，把握方向。以创新的办法和务实的作风，努力造就一支有信念、敢担当的好干部队伍。     

聚焦改革:新一届领导集体的重要执政思路

以习近平为总书记的新一届党和国家领导集体履职以来,改革已经俨然成为关键词之一。他们重视改革问题,坚定改革信念;放远改革眼光,创新改革道路;突出改革实效,落实改革行动。在"习李新政"指导下,中国的改革和发展值得我们高度关注与期待。     

学习“七一”讲话精神 推动参政党建设

本文提出作为我国统一战线重要主体的民主党派,要紧紧围绕胡总书记的讲话精神,结合民主党派自身实际,切实用讲话精神统一党派思想认识,用讲话精神指导参政议政,用讲话精神指导民主监督,用讲话精神激发报国热情,把思想和行动统一到讲话精神上来,凝聚智慧和力量,认真履行参政党的社会职能。     

莫忘还有人不很幸福

最近关于什么是幸福的话题突然热了起来,特别是＂两会＂之际,名人荟萃,代表、委员,包括高官、名星都纷纷在镜头前写自己的幸福公式。但是那些还不够幸福的人却不见出面。幸福的主体是公民个人,要靠自己感受,不能＂被幸福＂,也不能＂贴牌＂,更不要＂秀幸福＂。构成幸福的内容有三个方面：物质、精神、情感。情感也属精神,但又有区别,特别是对个体的人来说精神偏重于理想、信念,     

论长征精神的“三个坚持”

立足于前人回忆录中记述的若干史实,以宏观战略眼光重新审视整个长征过程中中国共产党及其军队表现出的伟大精神,将之总结为"三个坚持",即"坚持共产主义信念、坚持独立自主、坚持一切从实际出发",对于新时期、新形势下加强党的思想作风建设具有重要意义。     

加强基层党组织党员教育管理工作

党员教育管理是基层党建工作的重要内容，也是保持党的先进性、践行科学发展观的必然要求。党的十七大报告指出“要适应新形势、探索党员管理工作新机制新方法”。在新的形势下，如何造就一支信念坚定、政治合格、本领过硬、作风顽强、充分体现先进性的党员队伍，显得尤为重要。基层党组织可以通过“三个坚持”、建立健全“三种机制”，不断加强和完善党员教育管理工作。     

感受信念的力量

记得有这样一句话：“有一种力量，能让无力者有力，让悲观者前行，让往前走的继续走，让幸福的人儿更幸福。”在《党建》杂志的每一期，都浓浓地浸透着社会主义核心价值体系，让我深切感受到信念的力量。     

没有信念的人更可怕

为官真正需要的，是信仰一个高远理想，却又明白理想不可能一步达成。他知道从这里到理想那端，路很长、很曲折，他愿意有耐心地规划一步步的路线。     

土地革命时期毛泽东信念观探析——重温《井冈山的斗争》与《星星之火， 可以燎原》

1927年大革命失败后,中国革命进入了十年土地革命时期。期间党与红军内部出现了"右"倾悲观思潮,并几度提出"红旗到底打得多久"的疑问。对此,毛泽东在《井冈山的斗争》与《星星之火,可以燎原》等著作中给予了科学回答,形成了毛泽东信念观:坚定信念创建农村革命根据地;坚信红色政权的发生、存在与发展既是可能的,也是必然的;坚信星火必燎原,中国革命高潮必将到来。毛泽东信念观的形成是大革命失败后时局变化的产物,是实行正确政策的必然结果。