19-20世纪初俄国主要社会等级收入状况解析

19-20世纪初俄国实行等级制度,收入存在等级差异.官吏、僧侣以及自由职业者不同等级间收入差距明显,且同一等级内部收入也有分层.官吏的收入有薪金和各类补贴等,加起来相当可观.僧侣的收入来源包括土地、政府拨款、信徒缴税、主持圣礼等,收入也属上游；与前两个特权等级相比,自由职业者包括教师、医生和画家等,是社会的下层,总体收入较低.但高薪官吏只是极少数,大部分官吏不过是官僚集团可怜的雇佣;也并不是所有的自由职业者都低薪,部分医生、教师属于国家公职人员,是官僚集团的一分子,收入丰厚.     

践行“十破十立”激活发展能量

近年来,息烽县始终把开动脑筋、解放思想摆在各项工作的首要位置,不管是意识层面,还是操作层面;不管是经济发展,还是社会稳定;不管是民生事务,还是党的建设,都流淌着解放思想的血液,都活跃着解放思想的元素,都展现着解放思想的成效。审时度势定目标提振信心鼓士气为实现经济社会发展的增比进位,我们从息烽基础设施仍较薄弱,经济总量依然较小,没有优势自然资     

坚持科学管理 强化税源监控

一、税源监控管理存在的问题 （一）信息不真实 很多纳税人上报的财务会计报表和纳税申报表所反映的税源状况不真实．隐匿收入、少报收入．甚至造假账的现象时有发生．如果税务机关按照纳税人提供的税源信息征税必然会造成税收流失。从目前看．税源监控的信息性失控问题主要表现为两大方面：一是税源监控缺乏有效的来源渠道。     

事业单位工资收入分配改革方向分析

事业单位工资收入分配涉及126万个事业单位3000万人（加上900万离退休人员，近4000万人），处理事业单位工资收入分配关系，事关发展稳定全局。     

现代社会腐败的表与里

我以为，腐败问题有“表与里”两个层面：表面的问题是，在为政府收租的过程中，个人自由裁量权过大，将其中部分租金收入私人囊中；更深一层的问题在于，政府权力过大，收取的租过大，且未经完备授权，滋生了诸多寻租空间，也使得贪腐层出不穷——更进一步，即使完全清廉的官员组成的政府，也仍旧可以收取过大的租。     

迎来民营经济发展春天——访巫山县委副书记、县长李春奎

"到‘十二五’末,巫山县民营经济从业人员将占全县创业就业人数的70%以上,力争发展工业企业1800家;民营经济总量占全县地区生产总值比重达65%以上,对地方财政贡献占地方财政一般性预算收入比重达80%以上。"这是8月14日记者从巫山县发展民营经济暨生态工业大会上获悉的消息,标志着该县民营经济蓬勃发展的春天已经来临。日前,记者走进巫山,就此专访了该县县委副书记、县长李春奎。     

比未知更可怕的是预知

一位同学，毕业季找工作。 有意向的公司好几家，其中一家开出的条件最优厚，解决户口，底薪就抵得上别家单位的合计收入。更重要的是，还分房子、配车，但这一切都是有条件的，合约上写明，“要为公司服务20年”。     

职工收入分配状况及其保障机制研究

收入分配是职工劳动经济权益的核心,关系到职工生活水平的提高、企业的发展壮大和社会的和谐稳定。有关信息显示,自2008年以来,全国各级劳动争议仲裁机构受理的劳动争议案件一直高位运行,其中逾80%是因为劳动报酬、社会福利等劳动经济权益方面的。     

解决收入分配差距不能靠瓜分肢解国有资产

调整国民收入分配格局,加大再分配调节力度,着力解决收入分配差距较大问题,是人民群众十分关切的重大问题。有一种主张认为,可以通过瓜分、肢解国有企业来实现"分配公平"。这种主张实质上是扭曲分配制度的正确方向,不仅解决不了收入分配差距过大问题,而且势必进一步加剧两极分化,甚至从根本上改变我国的基本经济制度。