创新型人才：创新的智力平台

创新是伟大的系统性工程，其智力依托是创新型人才。创新型人才不同于高素质人才，只有拥有创新思维、创新积极性和创新行动：匀等“创新”要义的高素质人才，才能成为真正的创新型人才。结合实际培养创新型人才，是国家创新体系的核心环节和支撑，更是赋予发展以持续性的必由之路。     

加强干部教育培训的有益尝试

为贯彻落实好党的十八大精神、全面提升干部教育工作科学化水平，酒泉市大力推进“一教育六培训”行动，进一步提高了干部教育培训工作的针对性、服务性和实效性。为提前三年全面建成小康社会提供了坚强的组织保障和智力支持。     

我是中国智协委员

我34岁,先天唐氐综合征,智残3级,经多年努力,不仅生活走向自理,还肩负起特奥东亚使信的使命,成为中国智力残疾人及亲友协会委员会委员。亲情护佑人生起航1977年,延安遭遇百年不遇特大洪水,一家5口被洪水围困了十几小时后被救出险境，我在这时出生了。     

开展“海外高层次人才津门行”活动实行人才和项目对接

为贯彻落实全国人才工作会议精神．进一步落实“中国（天津1第六届海外人才智力网上交流洽谈会”成果．日前．天津市人力社保局、天津市外专局精心组织了“海外高层次人才津门行”活动．邀请11位留法博士来津与天津60余家重点用人单位和留学生创业园进行人才和项目对接。     

创新工作方法 注重“三个结合”——天津城建集团扎实推进政工职评工作

天津城建集团党委把政工职评工作作为加强政工队伍建设的一项重要任务抓紧、抓实，在实际工作中坚持不断创新，努力做到“三个结合”，使政工队伍整体素质显著提升。为推动集团持续健康发展提供了强有力的精神动力和智力支持。     

国内外情绪智力研究述评

情绪智力是传统智力所忽视的一种智力,它主要研究情绪、情感、感情在智力活动中的功用以及它们与认知密切协同作用处理情绪性问题的能力。通过检索近年来国内外重要学术期刊中有关情绪智力的相关研究,详细介绍了目前国内外有关情绪智力的研究现状和最新进展,并指出目前国内有关情绪智力存在的不足,对今后研究方向进行展望。     

加强党外代表人士队伍建设

进入新世纪新阶段以来,南京市委不断加大党外代表人士队伍建设力度,健全和完善制度化、规范化的工作机制,努力建设一支素质优良、结构合理、数量充足的党外代表人士及其后备队伍,为南京的经济、政治、文化和社会建设提供了坚强的人才保证和智力支持。     

英国人才发展战略的启示

英国顺应自身相对成熟的市场经济体制，制定了前瞻和现实相结合、全球化引进与自我培养相结合、教育与工作需求相结合的人才发展战略。借鉴英国的某些先进经验和做法，有助于加强我们的人才队伍建设，为经济社会科学发展提供源源不断的创新动力和智力支持。     

＂学习型＂四论

过去人们总以为学习是包括人在内的一切动物都具有的原始习性．因为动物从吸奶开始就在学习．此后为了生存，学习就伴随终身。其实．人类的学习与动物的学习根本不是一回事。最近．马克·豪泽（Marc Hauser）在《人与动物的智力鸿沟》一文中写道：“越来越多的证据表明，在人类与动物间．智力进化其实存在一个‘空白阶段’．而且科学家还在人类身上发现了4种特有的智力特征”．     

张惠新：建设学习型研究室 为纪检监察工作提供决策服务和智力支持

本刊讯9月9日，全国纪检监察系统研究室主任培训班在中央纪委杭州培训中心举行开班式。中央纪委副书记张惠新出席开班式并作专题报告。他强调指出，纪检监察系统研究室的同志要以提高思想政治水平为基本目标，牢固确立全员学习、终身学习的理念，营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，努力使学习能力不断提升、知识素养不断提高、先锋模范作用充分发挥，