锻造卓越团队 淬炼地税尖兵

正2014年以来,法库地方税务局按照省、市局的总体要求,加快推进思想政治工作,提出在全局范围内用三年时间实现"一个目标",打造"四项机制",开展"十三项重点工作",简称推进思想政治工作"一四一三"工程,并为此开展了一系列富有创新性的工作,组织了各项丰富多彩的职工活动,取得了积极的成效,在系统内反响强烈。随着各项改革的不断深入,县局干部队伍建设遇到了新问题和新挑战。队伍老龄化严重,工作主动性不强,人浮于事;集体凝聚力欠缺、各自为政,不思进取、思想落后等不     

强化管理抓基础 为国聚财保发展——记延安市子长县地方税务局

今年上半年,子长县地方税务局在市局党组和县委、县政府的正确领导下,以组织收入为中心,把纳税服务和税收征管两大核心业务作为主要工作方向,把提升干部内生动力和社会税收遵从度作为根本出发点和落脚点,以创新精神推进各项工作向更高层次发展、更远平台跨越,有力地保障了地方经济社会的协调发展。截至6月底,全局已累计组织税费收入21904.77万元,其中税收收入18010.45万元,完成全年任务的50.9%,提前四天实现＂双过半＂任务,为圆满完成全年的收入任务,支持县域经济发展提供了坚实的保证。     

推行“2＋5”干部驻村工作法

去年以来，枣阳市在镇村基层干部中大力实施“2＋5”干部驻村工作法，着力建立健全乡镇（街道）干部“岗位在村、重在服务、责在联心”工作机制，提升基层干部服务群众的意识和能力。     

开拓创新谋发展 求真务实创佳绩——记陕西省山阳县地方税务局

山阳县地方税务局在商洛市地方税务局和山阳县委、县政府的正确领导下，坚持以科学发展观为指导，牢记“为国聚财。为民收税”的神圣使命。凝心聚力促发展，改革创新求突破，克难攻坚抓落实，连年完成税收各项工作任务，为地方经济发展做出了积极贡献。县局先后被省人力资源和社会保障厅、省地税局授予“先进集体”，被省委、省政府命名为“省级文明单位标兵”。     

天津市地方税务局关于调整我市2014年住房公积金和补充住房公积金个人所得税扣除标准的公告

2014年第5号 根据《关于转发〈财政部国家税务总局关于基本养老保险费基本医疗保险费失业保险费住房公积金有关个人所得税政策的通知〉的通知》（津财税政[2006]11号）、《关于调整2014年住房公积金缴存额的通知》（津公积金委[2014]3号）有关规定，现将我市2014年住房公积金和补充住房公积金个人所得税扣除标准有关事项公告如下：     

聚财为国 执法为民 推进地方经济快速发展——中宁县地方税务局文明建设巡礼

中宁县地方税务局成立于1994年。目前，下设7个基层税务所，5个职能科室，党总支下属6个支部。全局现有在职干部职工77人，其中党员40人，大专以上学历60人。负责全县10个乡镇、两个国有农场4800多户各类纳税户的地方税收征管和全县社会保险费的征收工作。     

宁武县地方税务局

地处三晋“母亲河”源头的宁武县地方税务局成立于1994年6月，现有在编人员98人，大专以上学历占78％，党员比例占86％。该局内设9个股（室），三个真属机构，9个税务所，共有征管税户945户。     

拓展思路 创新管理 努力打造和谐机关后勤

税务机关后勤管理对保证税务机关的工作运转，提高税收工作质量和效率具有重要作用。近年来，广东省地方税务局后勤人员认真工作、积极开拓，后勤管理质量和管理水平得到了不断的提升。     

阳城县地方税务局

阳城县地方税务局现有干部职工93名，离退休人员21名。局党总支下设12个党支部，共有党员84人，其中在职党员65人。全局下设3局7个股室和10个基层税务所，负责全县2843户纳税户的地方税收及规费基金征收管理工作，组织收入规模达8亿．元。     

励精图治铸税魂 凝心聚力争一流——记石柱县地税局精诚团结创税收的先进事迹

石柱县地方税务局坐落在长江南岸的一座小城。该局在局领导班子模范带头、全局职工奋力拼搏下，狠抓了：在增长起伏中超额完成收入任务，在关注民生中全力支持石柱发展，在夯实基础中深入推进精细管理，在整治规范中不断优化税收秩序，在优化服务中继续增强行政效能，在稳步推进中大力提升信息化水平，在强化管理中全面提升队伍活力，在完善监督中深化反腐倡廉建设，在平稳和谐中扎实抓好政务管理。