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231.
一、企业核心能力及其基本特征所谓核心能力是指企业开发独特技术、生产独特产品和发展独特营销手段的能力。它一般以企业的核心技术能力为基础,通过企业战略决策、生产制造、市场营销、内部组织协调管理的交互作用而获得使企业保持持续竞争优势的能力,是企业在其成长过程中建立与发展起来的一种资产与知识的互补体系。核心能力对企业的竞争力起着至关重要的作用。企业的核心能力可能是指完成某项活动所需要的优秀技能,可能指企业技术能力的范围和深度,也可能指那些能够产生具有巨大竞争价值的生产能力的一系列具体技能的结合。核心能力…  相似文献   
232.
如何当好一个领导干部.这是一个严肃的话题,对此,我进行了几点粗浅的探讨。何谓领导?从字面上说,就是带领和引导.其内在含义就是指引和影响个体、群体或组织来实现所期望目标的各种活动过程.领导的功能关键在于协调组织内部关系,充分调动和发挥组织成员的积极性和创造性,使之形成最大合力,最大限度地降低内耗。那么,如何才能激发组织成员的积极性和创造性.当好一个领导呢?  相似文献   
233.
当情况需要时,打破陈规并没有错,然而了解哪里出错.并且循正确管道去告诉别人这件事,也和打破陈规本身一样重要。  相似文献   
234.
丁荣 《群众》2006,(11):22-23
科学发展观的第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续地发展。这三个方面相互联系、有机统一,其实质是要实现经济社会又快又好的发展。做好新时期侨务工作,也要求我们侨务部门树立和落实科学发展观与正确政绩观,发扬求真务实精神,坚持以人为本、依法护侨,不断  相似文献   
235.
党的十六届三中全会以来,以胡锦涛同志为总书记的党中央明确提出和阐述了以人为本、全面协调可持续的科学发展观。这一实现科学发展的理念和战略思想,是对50多年来我国社会主义建设的经验、特别是20多年来的改革开放经验进行的深刻总结和最新概括。确立这一发展理念和战略思想,对于指导我国社会主义现代化建设取得更伟大的成就,更充分更全面地实现和发挥我国社会主义制度的优越性,造福于我国广大人民群众和促进人类文明进步,具有深远影响和重大意义。特别是在当前我国既面对继续快速发展的历史机遇、又面临一系列严峻挑战、即将开始实施“十一五”规划的关键时刻,强调全面贯彻落实科学发展观,尤其具有现实必要性和紧迫性。  相似文献   
236.
在经济全球化和区域化竞争不断加剧的条件下,区域的制度竞争力已经成为决定区域整体竞争力的核心要素。在"一国两制"下,粤、港、澳三地结成的大珠三角区域,共同建构学习型区域,相互进行制度的模仿、学习,进而走向制度的协调和制度的融合,这是缩小区域制度落差,提升区域整体制度竞争力的重要途径。  相似文献   
237.
潘忠岐 《美国研究》2003,17(3):52-64
"9·11"恐怖袭击事件的发生及其后续发展彰显了实力与国家安全之间的背离,国际多边主义与美国单边主义之间的对峙成了决定未来大国关系走向和国际体系发展的主要矛盾."美国霸权治下的和平"和"新帝国"论的倡导者主张美国应该通过追求超强实力实现国家安全和世界稳定,应该采取单边主义和先发制人战略实现并维持美国对世界的领导地位,应该通过追求国家绝对安全和相对收益为未来世界制定秩序.它忽视了实力上升并不必然带来安全相应增加的历史新现实,而演绎的只是一个现代神话.未来的世界和平,只能是"多边协调下的和平".  相似文献   
238.
《江西政报》2006,(17):12-16
为深入贯彻科学发展观,落实节约资源基本国策,调动社会各方面力量进一步加强节能工作,加快建设节约型社会,实现“十一五”规划纲要提出的节能目标,促进经济社会发展切实转入全面协调可持续发展的轨道,特作如下决定:  相似文献   
239.
贺先平 《桂海论丛》2006,22(5):62-64
加强利益协调,是构建社会主义和谐社会的重要内容。一个和谐的广西,必定是一个利益协调、公平公正的广西。加强利益协调,构建和谐广西,必须坚持发展第一要务,推进体制机制创新,健全利益协调机制,加快民主政治建设。  相似文献   
240.
张岩  刘越 《人民论坛》2011,(10):176-177
大学组织内部存在着三种委托代理关系,即单位制度中的委托代理关系、知识生产中的委托代理关系、知识交易中的委托代理关系。这三种委托之间关系的矛盾构成了大学组织冲突。这些委托之间关系的矛盾,可以通过建立专门协调委员会、促进信息有效沟通、推进学校制度建设、创造宽松组织等来缓解和解决。  相似文献   
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