数据与逻辑之辨

那些带来较高回报的上市公司都拥有一个清晰的商业模式和成长逻辑。近来盘点过去三年买卖个股的盈亏情况,惊奇地发现,虽然一只基金在不同的时期会有不同的股票组合,但实际情况是只有极少数个股对基金业绩产生了显著的贡献。与同行交流,普遍也有类似感受。主观上讲,每一次的买入,都是基于当时掌握的信息,认为这笔投资能够带来回报,     

政治问题理论的衰落与重构

政治问题作为可推翻的"自然推定",属于可诉性理论的阻却事由要件。其理论发轫于联邦党人对宪法"特定条款"的阐述。为了应对将政治问题理论区分为经典形式与审慎形式所带来的司法操作性难题,布伦南大法官通过描述政治问题的六个特征,构建了政治问题的确认标准。然而,法院在适用政治问题确认标准的过程中所形成的政治问题理论的循环悖论,以及学界对政治问题理论存在合理性的质疑使得其经典形式出现变异、审慎形式日渐消亡。在激励相容理论基础上重构政治问题理论,可以尝试化解学界对政治问题免于司法审查理论基础的种种非议。     

基金管理公司、证券公司人民币合格境外机构投资者境内证券投资试点办法

1.2011年12月16日中国证券监督管理委员会、中国人民银行、国家外汇管理局令第76号公布2.自2011年12月16日起施行第一条为规范基金管理公司、证券公司人民币合格境外机构投资者运用在香港募集的人民币资金开展境内证券投资业务试点的行为,促进证券市场持续健康稳定发展,保护投资者合法权益,根据有关法律和行政法规,制定本办法。     

2012年11月1日开始生效的部分法规要目

1.《支付机构预付卡业务管理办法》2.《单用途商业预付卡管理办法(试行)》3.《出入境人员携带物检疫管理办法》4.《安全生产监管监察部门信息公开办法》5.《证券投资基金管理公司管理办法》6.《证券期货业信息安全保障管理办法》7.《最高人民法院关于国有土地开荒后用于农耕的土地使用权转让合同纠纷案件如何适用法律问题的批复》     

部分党员原子化倾向:肇因、危害与治理

党员原子化是党员相对疏离党组织或游离到党内生活系统之外,从而以孤独的、封闭的个体存在的状态。部分党员原子化倾向的肇因主要是:政治发展空间缺失或狭窄、合理利益诉求得不到有效回应、基本民主权利未得到有效保障等。部分党员原子化倾向的危害在于:降低党员对党组织的认同度,动摇党员对党的忠诚度,引发党内人际关系的冷漠等。治理部分党员原子化倾向就必须做到:关注党员的利益诉求和利益实现,切实保障党员的基本民主权利,给予党员应有的党内激励关怀帮扶,创新基层党组织设置和基层党建模式,为党员政治成长成才开拓充足空间等。     

农产品质量安全管理中的政府行为逻辑

农产品质量安全的信誉品属性,使市场机制难以发挥作用而出现农产品"柠檬市场",因而公共治理成为保障农产品质量安全的最后防线。但是,在现有的政府职责考核机制和财政制度下,正是这种信誉品属性使各级政府将农产品质量安全管理视为"费力难讨好"的苦差。由于缺乏足够动力或有效的压力,各级政府利用信息优势和考核机制的漏洞,采取各种策略性行为应付农产品质量安全管理职责,致使我国日益完善的农产品质量安全管理法律法规因执行机制无力而难以真正落实。     

健全社区干部激励机制的几点设想

建立健全科学有效的激励机制是社区人力资源管理的重要内容,对于激发社区干部内驱力、加强社区人才队伍建设和促进发挥"免疫系统"功能都具有重要作用。为此,笔者就如何健全社区干部激励机制谈几点设想。一是注重荣誉激励,创新社区干部激     

Investment:The Most Sustainable Model for China-Africa Cooperation——An Interview with Chi Jianxin,President of the China-Africa Development Fund

Setting up the China-Africa Development Fund (CAD Fund), the aim of which is to support Chinese enterprises’ investment in Africa and exploration of the African market, was among the eight measures to advance practical China-Africa cooperation that President Hu Jintao raised in November 2006 at the Beijing Summit of the Forum on China-Africa Cooperation (FOCAC).     

探析目前我国失业保险存在的主要问题

我国失业保险自1986年建立至今,从不规范到相对规范,正在发挥着其特有的作用。但是,目前我国失业保险的发展也同样存在着许多问题。文章从失业保险的保障范围、资金筹集和运用、促进再就业三个方面探讨了目前我国失业保险存在的问题。在现有制度框架下,失业保险的保障范围有限、财力不足、资金使用方向和管理等方面的问题限制了失业保险两大功能的发挥,必须采取措施及早解决。     

激励机制在大学生科技创新中的运用

激励机制在大学生课外科技创新中的有效运用,对于促进高校持续健康发展具有重要的现实意义。当前,高校大学生科技创新激励机制普遍存在一些问题,如学校缺乏明确的激励政策、专业教师缺乏参与热情和指导经验、大学生学业压力大等。为此,高校要运用强化激励理论,完善学校激励政策和保障机制;运用需求理论,充分调动专业教师参与大学生科技创新的积极性;运用目标设定理论,帮助大学生树立合理的科技创新目标。