落实节能减排要求 大力开展节水活动

近年来,税务总局积极响应党中央、国务院关于建设节约型社会、节约型机关的号召,认真落实节能减排要求,注重发挥表率作用,在全国税务系统带头厉行节约,大力开展节水活动,取得了一定成效。     

以示范、达标为目标推进老干部活动中心建设

2月10日,市税务系统举行“喜迎精彩世博共建和谐税收”知识竞赛暨志愿者风采展示活动。     

论以能力管理为基础的行政执法类公务员管理平台的构建——以税务系统为例

管理模式的选择和确定是目前我国行政执法类公务员管理制度改革的焦点。从体制改革和工具改善的角度来看,这种管理模式必然包括明确的分类、统一而不单一的职务序列、科学化的职数管理等核心内容。以能力管理为基础的行政执法类公务员管理平台就是以这些内容为基本内涵。构建这一平台不仅可以解决行政执法类公务员职业发展通道单一化的问题,有效的绩效考评、阶梯式的学习体系、完善的薪酬结构等这些经常被谈及的人力资源管理目标也能够找到实现的途径和方法。     

“排头兵”的风采——象州县地税局创全国税务系统文明单位纪实

在广西来宾市地税系统，象州县地税局堪称“排头兵”：2004年，该局率先在全市地税系统荣获“自治区文明单位”称号；2005年，被自治区人事厅、自治区地税局授予集体二等功：2007年7月，又被国家税务总局授予“全国税务系统文明单位”称号，成为全区地税系统3个获此殊荣的单位之一，这也是来宾市地税系统惟一获得这项荣誉称号的单位。     

奋勇争先力创一流——记全国税务系统文明单位桂平市地税局西山税务分局

2007年7月，桂平市地税局西山税务分局（下称西山分局）迎来了一块沉甸甸的奖牌——全国税务系统文明单位。这是贵港市地税系统成立以来，迎来的第一块国家税务总局颁发的奖牌，也是广西地税系统2007年惟一获得此项殊荣的县属基层分局，它标志着西山分局已经步入了全国税务系统的先进行列。     

“响亮招牌”的背后

连续8年淄博市地税系统目标管理考核优秀。连续9年在当地行风评议中名列前茅。先后荣获“全国税务系统先进集体”、“全国税务系统文明单位”、“国家级巾帼文明示范岗”、“全省地税系统十佳六好基层单位”等30余项国家、省、市级以上荣誉称号。     

浅谈我国电子商务税收中的法律问题

随着经济全球化的发展 ,世界经济的外延和内涵都得到了前所未有的拓展和延伸 ,应运而生的网络经济正以迅雷不及掩耳之势席卷世界经济的各个层面 ,构成网络经济主要部分的电子商务正在改变着传统的贸易方式 ,对传统的商业经济管理模式和方法造成了冲击 ,给现代经济生活和人们的观念带来深刻的变革。但与此同时 ,由于电子商务具有虚拟化、数字化、匿名化、无国界和支付方式电子化等特点 ,对原有的税收法律制度和税收管理模式提出了严峻的挑战 ,出现了许多法律的空白和焦点。因此 ,我们必须密切关注电子商务的发展 ,认真分析电子商务发展带来的…     

“八师税官”的闪亮青春

知耻后勇，他站在知识的起跑线上 寿光市地税局孙家集分局局长庞洪亮之所以被称为“八师税官”，在于他的业务全能。这位38岁的青年人，先后考取了国际注册内部审计师、注册会计师、注册资产评估师、注册税务师等8个专业资格证书，一人拥有8个专业资格，这在全国税务系统亦属罕见。     

开展科学化、精细化管理 提高后勤工作效率与服务水平——国家税务总局召开全国税务系统后勤工作座谈会

2006年12月20日至21日，国家税务总局在北京召开了全国税务系统后勤工作座谈会，国家税务总局局长谢旭人、总会计师宋兰，国务院机关事务管理局后勤改革与综合管理司司长李黎到会并发表讲话。     

创建学习型机关 建设高素质队伍

昆明市地方税务局为进一步巩固先进性教育成果,结合总局制定的“十一五”规划和《全国税务系统学习型机关建设指导意见》,以及云南省地税局提出的“二次创业”目标,把建设高素质干部队伍作为保持和体现先进性的重要基础工作,将2006年定为“教育培训年”,对建设学习型税务机关进行了有益探索,取得了初步成效。