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管理模式的选择和确定是目前我国行政执法类公务员管理制度改革的焦点。从体制改革和工具改善的角度来看,这种管理模式必然包括明确的分类、统一而不单一的职务序列、科学化的职数管理等核心内容。以能力管理为基础的行政执法类公务员管理平台就是以这些内容为基本内涵。构建这一平台不仅可以解决行政执法类公务员职业发展通道单一化的问题,有效的绩效考评、阶梯式的学习体系、完善的薪酬结构等这些经常被谈及的人力资源管理目标也能够找到实现的途径和方法。 相似文献
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通过对国外先进办税服务网站的分析,从我国税务系统网站在"以人为本,服务至上"方面还存在的问题入手.通过整合税务资源和梳理办税流程,提出了税务系统网站"客户关系管理"的基本模式,并从理论和具体操作上给予了说明,希望能对我国税务系统网站的建设和发展提供帮助. 相似文献
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王和平 《党的生活(青海)》2013,(6):46-47
李海燕从事税收工作15年,先后多次在省市业务大赛中摘得业务尖子桂冠,曾获得省池税局“最佳办税员”、优秀共产党员的称号,2012年被国家税务总局i平为全国税务系统先进个人,所带团队荣获“文明窗口单位”、“巾帼文明岗”全国“青年文明号”等多项荣誉。 相似文献
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吴忠市利通区国税局是全国税务系统先进集体。今年以来,他们在提高干部政治素质和业务水平的同时,加强了对干部执法行为的监督力度,有力的促进了税收工作,收到良好的效果。 相似文献
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近年来,税务总局积极响应党中央、国务院关于建设节约型社会、节约型机关的号召,认真落实节能减排要求,注重发挥表率作用,在全国税务系统带头厉行节约,大力开展节水活动,取得了一定成效。 相似文献
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今年起,税务系统将开展“便民办税春风行动”活动,怎样进一步服务贵州、助推跨越,持续提升全省国税部门的服务质效?应读者要求,本刊记者就此进行了专访。 相似文献