甘为桃李播“曙光”——记山东省先进教育工作者李曙光

"倾我所有,只为桃李芬芳。"这是一个扎根基层、辛勤耕耘在教坛上的一位青年教师的内心独白。他就是东平高级中学生物教师李曙光。从教十几年来,他把心思都用在了教书育人上,把青春年华全部献给了自己热爱的教育事业。多年来,他获得了数不清的省市县级各种荣誉称号,但他知道,金杯银杯不如学生家长的口碑,金奖银奖不如     

“沪港通”带来哪些投资新机会？

2014年中国资本市场最吸引眼球的话题当属＂沪港通＂。从今年4月开始,两地交易所及监管机构发布了一系列关于＂沪港通＂的政策文件,加上多次的仿真测试,11月17日,＂沪港通＂终于正式开通。那么沪港通启动后会给A股市场带来哪些短期影响？又会给投资者带来哪些投资机会和新风险？     

IPO注册制,A股大利好？

新“国九条”中,亮点很多,其中股票发行注册制改革是最吸引人关注的核心要点之一。此前,中国的股市是以核准制为主,就是说,公司要上市,经过审批取得发行资格,才能在证券市场上发行证券,而注册制改革则是让市场说了算。     

源头参与 强化保障 努力构筑大病医疗保障安全网

一、全民覆盖,大病医疗保障制度独具特色从2008年开始,苏州市整合各方资源,逐步完善医疗救助办法,建立起了保费补助、实时救助、年度救助、自费救助＂四位一体＂的社会医疗救助体系。＂保费救助＂确保低收入的重、大病患者免费享受社会医疗保险待遇;＂实时救助＂对符合救助条件的对象在就医时即可享受医疗救助待遇;＂年度救助＂对参保人员中自负医疗费用超过一定数额的给予一次性医疗救助金;     

情注特教教师

虽然教师这一职业被人们广为传诵．但很多人都没有注意到在这个队伍里有一群特殊的身影，那就是特殊教育教师，虽然《国家中长期教育改革和发展规划纲要》中有关特殊教育的章节明确要求：加强特殊教育师资队伍建设，采取措施落实特殊教育教师待遇。但从全省来看，我省的特殊教育发展不平衡，有些地方特别是偏远地区至今未能开办特殊教育学校，即使有的学校开设了几个特教班，也因缺少鼓励政策，特教教师需求配备不足而受限制。     

试用期内员工患病与公司管理

该案主要涉及三个方面的问题： 一、员工在试用期内是否享受医疗期等待遇？试用期包含在劳动合同期限内，用人单位应当在建立劳动关系之日起为劳动者缴纳社会保险费。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》（劳部发[1994]479号）第3条规定，劳动者在试用期内患病或非因工负伤，可以享受医疗待遇，医疗期限为3个月。     

协商还是仲裁

A公司员工范某在下班途中遭遇交通事故受伤。由于该公司未按规定为其缴纳工伤保险,事发后范某家属多次要求该公司给付其工伤保险待遇。A公司认为,事件中各方责任、伤残等级、医疗费用尚需权威机关认定,待交通部门处理完后,再视情况决定。A公司暂以预借款的形式提供范某及其供养家属的生活费,并承诺在其与肇事方的民事纠纷结束后协商解决。     

差异化税收政策待遇下股权转让税收征管的探索

我国改革开放以来,随着以股票、证券为主导的资本市场的推波助澜,以推动企业IPO为目的的VC、PE们纷纷携带巨额资金进入市场,促进股权转让项目激增,股权转让形式多样化、差异化的税收政策并行,资本交易出现了复杂的税收问题。在此背景下,如何与时俱进,针对目前出现的新形势加强股权转让的所得税管理,成为税务机关亟待解决的问题。     

山西票号身股制与员工持股制的比较研究

山西票号身股制是一种允许＂身股＂（人力股）与＂银股＂（货币股）并存的合股经营制度,它具有严格的顶身股者遴选机制、有效的顶身股者激励机制和严明的顶身股者约束机制。员工持股制具有股权结构多元化、激励监督有效化和分配机制合理化等方面的特点,这与山西票号身股制有着异曲同工之妙。但在股权确定机制、权利义务配置和规范表现形式等方面,山西票号身股制与员工持股制还是有较大差异。对于当前我国推行员工持股制而言,可以从山西票号身股制中获得如下一些启示：充分发挥商事习惯的功能;确认人力资本的法律地位;限制或禁止人力股的转让;放宽员工持股份额限制。     

腹中胎儿应否享受供养亲属待遇？

小保： 张某是一农民工，前不久在跟车送货时遭遇交通事故，不幸身亡。社会保险机构按有关规定从保险基金中给张的妻子、父母支付了死亡补助金。在就抚恤金的支付上．张的妻子提出除张的父母年近七十应当享受抚恤金待遇，她腹中已七个多月的胎儿也应享受。请问：这符合规定吗？