农ST返乡创业问题的SWOT分析与对策

以创业促就业是当代社会经济持续发展的必要助推措施和创新性的举措,支持和鼓励农民工返乡自主创业,不仅可以缓解大城市的就业压力,而且可以拉动农村经济的再增长,提高农民的收入水平,实现农民的自我价值。本文基于SWOT分析法,深入研究和分析了返乡创业农民工的优势、劣势、机会和威胁等各方面的因素;根据以上分析提出了如何让返乡创业的农民工的优势更优,更好的促进创业就业的政策建议,包括从建设有利于激励农民工返乡创业热情的社会舆论环境,提供稳定的投资环境和完善的保障制度,为返乡创业的农民工提供更多的技术支持,优化政府职能密集出台相关的一系列惠农政策等。     

基于心跳机制和阈值的云弹性检测方法

针对目前云平台弹性定义缺乏统一标准、难以量化的问题,基于现有标准及典型云服务商的服务等级协议(Service Level Agreement-SLA),提出了一种云平台弹性的定义;以独立于服务商和用户的第三方评测单位的角度,提出了一种客观、定量的方法来评测一个云平台的弹性能力。基于心跳机制和预设的阈值,在三种测试场景下对云平台的CPU利用率进行实时监控,利用CPU阈值作为判定弹性调度的依据,并根据CPU利用率的变化求得弹性扩展的速度。实验证明,该方法能快速有效地区分不同云平台弹性扩展的速度,为用户选择符合需求的云平台提供指导。     

薄层层析(TLC)技术净化法检验牛胃内容物中的六六六

目的:探讨应用薄层层析技术将牛胃内容物中大量的色素等杂质与机氯类农药林丹分离净化,方法:应用毛细管柱气相色谱(ECD)及气相色谱质谱连用仪对牛胃内容物中有机氯农药林丹的进行测定。结论:牛胃内容物样品中林丹经苯提取、薄层层析分离后,毛细管柱气相色谱(ECD)及气相色谱质谱连用仪测定,从牛胃内容物中检出了γ-六六六、α-666、δ-666。     

说,你会爱上这片土地

在最好的年华里,我们聚在一起;在最美的时光里,我们终要分离。一场淋淋春油过后,阳光不紧不慢地泼洒在这片土地上,驻足校园,又让我不自觉地融入毕业之际的种种……曾经,我们说好临走的时候告别都要豪爽、都要洒脱;而现在,我们将来的相聚是如此可遇而不可求!马上毕业了,看着即将分别的战友,拥抱中不知是汗水、泪水,还是雨水划过彼此的脸颊？湿润的眼眸传递的究竟是什么？是入学时怀揣的梦想？     

层层加码与层层递减：不同类型公共政策自上而下执行的权变逻辑

公共政策自上而下执行中层层加码的现象由来已久且较为普遍。基于不同类型公共政策主要直接功能存在的差异,对规范性、分配性、导向性等3类公共政策自上而下执行中对政策目标、政策工具、政策监控层层加码或层层递减的表现和结果展开分析,从利益逻辑、行为逻辑、制度逻辑探寻行为背后的逻辑动因。要消解政策执行中的层层加码或层层递减现象,应制定明确的政策目标并运用有效的政策工具,健全公共政策执行者激励相容机制,积极践行全过程人民民主,增强目标群体的民主法治监督能力和公共舆论客观理性,在减少政策执行层级的同时加强跨层级治理。     

交通事故民警现场执法能力评价体系的建构与应用

事故民警现场执法能力是交通警察执法能力的核心,科学构建该项能力的评价体系有利于提升交通警察执法能力。目前,各地公安交通管理部门在考核组织、考核方式、考核结果的运用等方面取得了一定经验,但考核的针对性、合法性、合理性、差异性等还有待增强。针对存在的问题,基于两轮专家咨询,运用德尔菲法和层次分析法构建交通事故民警现场执法能力评价指标体系,并将其应用于实践,结果显示,该体系具有科学性和可靠性。     

论行政决策与运筹方法的引入

行政决策是公共行政的核心,是执政者政治意志、管理意志的集中体现.如何提高决策质量和决策效率,保证良好的政策效果和执行效果,是各级公共行政组织和行政决策者十分关注的问题.应当综合运用现代科学的优秀成果和技术手段,在科学预测的前提下,采用运筹学方法,为实现确定的目标,从各种备选方案中做出最佳抉择,以获得最佳的或满意的效果.     

基于层次分析法的中国钢铁企业循环经济发展战略选择

本文根据中国钢铁企业面临的优势和机遇、劣势和威胁,提出了中国钢铁企业发展循环经济的备选战略;应用层次分析法对其在提高中国钢铁企业循环经济发展水平上的影响进行评价。结果表明:资源能源供应和环境压力因素是影响中国钢铁企业循环经济发展的相对重要因素,中国钢铁企业发展循环经济的备选战略排序是多元化战略、后向一体化战略、产品结构调整战略、企业重组战略、合资战略、剥离战略、市场开发战略。     

南京市政协:履职闭环提升建言资政质效

南京市政协以构建"履职闭环"为抓手,采取六环相扣、层层递进、务求实效的工作方式,来提升建言资政质效,较好地保证了协商民主重要渠道和专门协商机构的独特作用发挥得更加充分。汪洋主席在全国地方政协工作经验交流会上指出:"有的地方借鉴管理学原理,出台健全履职链条,形成工作闭环,提升协商实效的意见,努力改变‘建议止于批示’的履职模式,成果得到有效运用",对此予以充分肯定。     

春的祝语

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