浅析著作权的合理使用

著作权的合理使用是著作权限制的重要内容,在调节著作权人.公众利益方面起着平衡的作用,但同时也是著作权实务与理论研究的一个备受争议的规则.本文从著作权合理使用的内涵出发,着重分析了合理使用的立法目的及原则,最后提出对我国著作权法关于合理使用制度的一点建议.     

制定涉残法律法规应有残疾人参与

《深圳市拟引进市外人员体检标准》是否该废除？11月26日,该话题在深圳某论坛上继续发酵。话题的导火索就是羊城晚报10月9日《深圳入户,为何要对盲人说不？》的报道。事件披露后,记者得知残障维权人士朱明建在10月13日就通过EMS快递同时向深圳市人社局、卫计委、残联三部门同时寄出政府信息公开申请,他希望了解《深圳市拟引进市外人员体检标准（试行）》中认定所有盲人身体不健康的体检标准的制定是否科学、公正,制定过程中是否有盲人参与,也想了解深圳残联是否为解决盲人入户难的问题做了工作。     

浙江省戒毒管理局“戒毒科学专家咨询委员会”成立

正为进一步推进浙江司法行政戒毒工作持续科学向前发展,提高戒毒工作科学化水平,6月25日,在第27个国际禁毒日到来之际,浙江省戒毒管理局"戒毒科学专家咨询委员会"正式成立。浙江省戒毒管理局聘请了省内外医学、生理、心理、康复、精神等不同学科领域的周文华等8位专家为浙江省戒毒管理局戒毒科学专家咨询委员会副主任、委员。聘期3年。其主要任务是:对浙江省司法行政戒毒系统出台的涉及戒毒专业方向性中长期规划、     

走出食品安全标准之乱象

食品安全，拷问标准。尽管有专家认为我国食品安全标准总体通用，但食品安全事件迭出，反映标准乱象从生。     

捕风捉影

香港：出台首个法定最低工资标准香港特区立法会近日就《最低工资条例》附属法例进行讨论,议员提出的多项修订议案均被否决。香港首个法定最低工资标准维持在时薪28港元,这一标准将从今年5月1日开始实施。特区政府劳工及福利局局长张建宗表示,法定最低工资是经过多年讨论后才得以落实的,得来不易。法定最低工资水平的制订是以数据为根据的,《最低工资条例》已清楚订明,最低工资委员会必须每两年就法定最低工资水平做出至少一次报告。特区政府统计处也会每年进行统计调查,以收集资料。     

一八八团民主管理围绕中心促和谐

正近年来,农十师一八八团工会民主管理围绕中心工作多措并举,不断拓宽民主管理渠道,促进团场和谐发展。坚持推行职代会"票决制",进行职代会质量评估工作,对职代会质量进行评估;建立职代会预审制,将会议的主要议案提前一至二周组织职工代表们讨论征求意见;实行职工代表上     

法学视野下专利价值评估的特殊性——以专利权出资为视角

随着知识经济时代的到来，社会生产力迅猛发展，生产方式不断变革，专利权在公司生存发展中扮演着越来越重要的作用，已成为重要的非货币出资形式。对专利价值进行合理而准确地评估，是有效保护出资人、公司、股东和债权人合法利益的体现，除了经济技术方面需要引入科学的评估方法，在法律层面，更需要考虑专利权的法律特性对专利价值的影响。     

我国小学校园安全问题的情境犯罪预防

情境犯罪预防是20世纪70年代传统的司法预防和社会预防对犯罪反应失败的情形下诞生的第三种预防犯罪模式。情境犯罪预防强调五种干预原则。情境犯罪预防已经在西方国家取得了极大成功,被认为是世界上增长速度最快的犯罪控制手段之一,是最具影响力和占据主导地位的犯罪预防理论。我国小学校园安全隐患颇多,维护校园安全已到了刻不容缓的地步。情境和环境因素在防控青少年犯罪和保护青少年不受犯罪侵害方面能够起到重要作用,运用情境犯罪预防理论来应对小学校园安全问题不失为一种务实、高效、创新的手段。     

天下眼

全球温室气体排放达新高 11月2日，联合国政府间气候变化专门委员会发布的评估报告指出，气候变暖已不容置疑，人类活动排放的温室气体指标目前已达历史最高水平，人类社会距采取1刊可严肃政策来限制全球变暖方面还差得很远，若不采取行动，将导致“严重且不可逆转的后果”。     

有限责任公司隐名股东资格认定问题探析

股东资格是出资人行使股东权利、承担股东义务的基础。在有限责任公司中的隐名股东资格认定问题上,"双重标准、内外有别"应当成为处理隐名股东资格纠纷遵循的基本原则。具体而言,对于公司内部关系,隐名股东和显名股东之间对股东资格及股权权益的分配有约定的依约定,无约定或约定不明的,原则上依据股东资格认定的实质要件来判断;对于公司外部关系,依据股东资格认定的形式要件来判断,即原则上确认显名股东的股东资格,并以工商登记的效力为最高标准。