从利益的视角论构建党内和谐的长效机制

当前,利益问题是制约着党内和谐的重要因素。要维护人民群众的根本利益,实现社会和谐,就必须牢牢抓住利益问题构建党内和谐的长效机制:构建利益协调机制,实现党内利益格局的和谐;构建诉求表达机制,实现党内思想观念的和谐;构建矛盾调处机制,实现党内关系的和谐;构建权益保障机制,实现党内民主制度的和谐。     

从和谐社会到和谐世界——胡锦涛和谐思想的新发展

和谐世界是和谐社会理论在国际关系领域中的成功运用,是胡锦涛和谐思想的新发展.作为党的创新理论的重要组成部分,和谐世界体现了中国外交思想的新成果,反映了中国外交战略的新目标,凸现了中国外交策略的新理念.深入研究这一重要思想对于全面、准确地理解胡锦涛和谐思想具有极为重要的意义.     

升华认识强队伍 解决问题求发展

近年来，海西州天峻县人武部党委一班人在统筹全盘工作中牢固树立落实科学发展观。坚持以人为本。从发现问题、正视问题、研究问题、解决问题入手，不断加强内部和谐环境建设，实现了人武部全面建设又好又快发展的目标。2003年以来，人武部党委连续3年被省军区评为“先进党委”；连续两年被海西州委、州政府评为“拥军优属拥政爱民”先进单位和“精神文明”先进单位；部长杜玉星、政委张延山连续两年被省军区评为“一对好主官”。     

华县林业局全力建设生态和谐新华州

近年来，华县林业局抢抓西部大开发历史机遇，认真贯彻科学发展观，以“建设生态名城。打造休闲之都”为目标，以确保森林资源安全为前提，积极实施退耕还林、天然林保护等重点工程和林业产业发展带动战略。     

思想和谐:党内和谐的灵魂与核心

思想和谐是党内和谐的灵魂和核心,思想不和谐是党内其他关系不和谐的总根源。当前,党的思想和谐面临着党员之间贫富差距、党内腐败现象、资本主义新发展以及传媒手段多样化等带来的挑战。促进党的思想和谐,要围绕加强马克思主义理论研究、提高党员干部理论思辨能力、营造党内平等交流的氛围以及开展关爱党员活动等方面来进行。     

党内和谐的原则及发展态势分析

党内和谐的原则是党的性质所决定的,也是增强党的执政能力、永葆党的先进性的内在要求,它是我们党区别于其他政党的重要特点,因此,我们应该认真研究和贯彻执行,并不断分析其发展态势,制定不同时期的具体规范,以逐步达成党内和谐的战略目标。     

试论构建和谐社会背景下的和谐政府

政府和谐在社会和谐中处于主导性地位,它需要政府在自身和谐的基础上达到政府与社会的和谐.政府和谐为社会和谐的构建提供稳定的群众基础、弥补市场经济的缺陷,提供良好的社会氛围.实现政府和谐要改变政府固有的行政理念和传统角色,建立法治型、服务型、诚信型、节约型和高效型政府.     

以党内和谐促进社会和谐——构建社会主义和谐社会的渐进式路径选择

党内和谐是社会和谐的基础和重要组成部分,社会和谐是党内和谐的延伸和拓展。党内在领导干部内部、领导干部与普通党员、中央和地方、党员个体和党组织整体之间和谐关系的建立,对社会和谐目标的实现,具有引导、辐射和借鉴意义。以党内和谐促进社会和谐,局部和谐带动整体和谐,符合事物发展的客观规律和执政党自身的理论发展逻辑,是构建社会主义和谐社会的渐进式路径选择。     

卡廷，苏维埃的大屠杀

2008年,距那场骇人听闻的屠杀已经过去整整68年。瓦依达绝非在制造不和谐的音符,他只是在用自己的全部心血,表明立场:这部电影是一个时代的结束,也是下一个时代的开始。     

论领导干部的心理和谐

心理和谐是心理健康的重要标志,也是发挥个人能力和作用的前提。领导干部首先应该达到心理和谐,才能有效承担起领导构建和谐社会的重任。影响领导干部心理和谐的主要因素包括对个人能力素质、个性特点和工作绩效的客观认识。领导干部加强个人修养对切实履行职责有重要作用。