严冬过尽绽春蕾

1977年8月6日．全国科学教育工作会议进行到第三天．武汉大学副教授查全性再也坐不住了．举手要求发言。他向在座的邓小平建议．应该尽快恢复高考．这一建议得到与会专家的赞同。邓小平随即拍板：“既然大家要求，那就改过来。”1977年10月12日国务院印发了国发[1977]112号文件《国务院批转教育部关于1977年高等学校招生工作的意见》，宣布当年恢复高考。恢复高考这一决策，使关闭了10年之久的高考考场大门重新打开．也激活了整个社会，使人们的生活方式、思维方式、人生观、价值取向都为之一变．中国人才的培养也由此走上健康的轨道。     

张宗益：走出重庆的学术理论带头人——重庆大学副校长兼研究生院院长、全国“四个一批”人才理论人才入选者张宗益访谈

张宗益，1964年5月生，博士，教授，博士生导师，现任重庆大学党委常委、副校长兼研究生院院长。1985年3月加入中国共产党，1988年2月参加工作，1985年毕业于成都科技大学电力工程系，1988年、1993年相继获得重庆大学工学硕士和工学博士学位，2001年4月获英国universny of Portsmouth经济学博士学位。兼任教育部MPA教育指导委员会委员，教育部工商管理学科专业教学指导委员会委员，中国技术经济研究会常务理事，重庆市人民政府决策咨询专家，重庆市科技顾问团顾问，留英经济学会（CEA）会员，留美经济学会（CES）会员，重庆市科学技术学术带头人，重庆市技术经济与管理现代化研究会秘书长，重庆市金融学会常务理事，重庆大学科协常委，国际、国内多家学术杂志副主编或编委等职务。     

强化人才培养工作 全力打造学习型大港

大港区作为天津滨海新区的重要组成部分,伴随着天津滨海新区开发开放力度的加大．对人才队伍的数量、人才结构和人才的素质都提出了新的更高的要求。人事部门必须树立紧紧围绕经济杜会发展开展工作的思路，做好人事人才工作。     

大力实施人才强市战略——天津市人事系统表彰十佳文明集体、十佳标兵

日前,天津市人事系统经过自下而上的民主推荐和组织评选,河东区人事局等10个单位被评为“天津市人事系统十佳文明集体”；李宗兰等10名同志为“天津市人事系统十佳标兵”；和平区人事局等23个单位为“天津市人事系统先进集体”，年云俊等31名同志为“天津市人事系统先进个人”。     

把人才工作纳入本地区经济社会发展的总体布局

2007年，红桥区的人事人才工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十六届六中全会精神，认真落实市委八届十一次全会和红桥区第九次党代会部署，坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕红桥区经济建设和社会发展的总体布局，深入实施人才强区战略，深化人事制度改革，加强人才队伍建设，为促进和谐红桥建设提供有力的人才支撑和智力保障。     

小康大业 人才为本——省十次党代会以来人才工作和人才队伍建设取得新成效

省第十次党代会以来，省委、省政府按照中央的要求始终高度重视人才工作和人才队伍建设。全省组织人事部门在人才工作中紧紧围绕省委、省政府确定的工作目标．大力实施人才强省战略，突出重点，开拓创新，紧紧抓住“选才、聚才、育才、用才”的工作主线，大力优化青海人才发展环境，把人才工作放到关系青海发展全局的重要位置来抓，开展了一系列重点建设工作，全省人才队伍建设和人才工作取得了显著进展。     

积极推进高校反腐倡廉

反腐倡廉工作是一项艰巨而又长期的工程,更是一个全方位、多层次、多途径的工作,需要社会各阶层的齐心协力。蔡培元曾说过:"欲知明日之社会,须看今日之校园",高校作为传播知识、探求真理、培养社会高素质人才、传承文化、塑造人文精神、创造社会理想的圣地,高校的精神氛围和校园文化对塑造社会良好风气、弘扬人文精神和社会主义先进文化都起着举足轻重的作用。因此我们要高度重视并大力推进高校的反腐倡廉工作,构建和谐先进的校园文化。     

试论我国新农村卫生人才医德建设

加强农村卫生人才医德建设是社会主义新农村建设的需要。社会存在决定社会意识的哲学原理,决定了农村卫生人才医德的内涵具有继承性、时代性和地域性特征。加强医学高职高专学生的医德教育,加强乡村医生培训中的医德教育及机制建设,是新形势下农村卫生人才医德建设的路径选择。     

浅议少数民族特色人才资源开发

发展特色经济和特色产业是少数民族地区经济发展的必然选择。培养少数民族特色人才是少数民族地区发展特色经济和特色产业的客观需要。     

从律师到人大代表

2007年3月29日，卢湾区“首批自主创新领军人才”颁奖仪式正在举行。全区获得这一殊荣的只有10人，作为获奖者之一的李小华深知这一荣誉的分量。区长徐逸波在颁奖仪式上强调：高层次人才是最稀缺、最依赖、最重要的资源，是我们直面今天、迎接未来挑战的第一资源，是实现可持续发展的不可或缺的战略资源。