我国公共事业管理主体研究综述

本文在综合分析我国公共事业管理主体研究资料的基础上，对公共事业管理主体的认定、类别划分及依据或者原因等进行了全方位的梳理，之后进行总结、质疑、再探索，这不仅有利于我国公共事业管理主体的系统研究，也有利于我国公共事业管理专业教学的清晰开展，更有利于公共事业管理专业的稳健发展。     

降低行政成本建设节约型党政机关

行政成本过高一直是我国建设节约型社会过程中的难题，如何降低行政成本，建设节约型党政机关是当前必须重点研究的课题。本文从我国行政成本过高表现入手，分析我国行政成本过高的原因，并在此基础上提出降低行政成本，建设节约型党政机关的措施。     

试述影响我国司法正义的障碍及构想

正义是人类社会的普遍追求，正义是法律价值中的重要内容，正义只有通过法律才能实现。司法正义是保障法律正义得以实现的手段、方式和途径。我国随着法治建设的不断发展，开始关注司法正义。文章结合我国司法实践，分析目前存在的影响司法正义充分实现的障碍；提出具体的建议和构想，期待我国司法正义的早日实现，为我国积极构建社会主义和谐社会的目标而努力。     

论警察战术权机制的社会适应性

警察战术权源于前苏联《犯罪侦查学》兴起过程中创造性智力成果之侦缉措施为主要内容的机制需要,其机制生成具有在计划经济时期进行侦查行动和侦缉措施时的适应性。当代中国警务在构建创新型社会过程中须认真对待警察战术权的社会适应性问题,既要选择适宜其社会稳定的警察战术权机制,也要改善适宜其机制运行的社会基础,因而实践中应正确认识警察战术权的私权属性、公法调整及其保护强弱等问题。     

党的领导视角下高校党的监督问题研究

高校党的监督是高校党的领导题中应有之义。在高校党的监督实践中，还存在监督缺位、监督越位、监督失位、监督空位等问题。加强高校党的监督，必须强化监督意识，把握监督重点；必须厘清权力边界，完善制度机制；必须畅通民主渠道，推进民主监督。     

当前我国行政道德建设存在的主要问题及其思考

行政道德作为人类社会道德体系中的主干部分,对其他行业道德的发展具有特定的导向与示范意义。我国十分重视行政道德建设,并积极运用制度和法制在内的多种手段加强行政道德建设,培养提高公务员的道德自觉。但是,公共行政领域的行政道德失范现象并没有得到有效遏制,已经对社会健康发展构成了严重的障碍,造成这种局面的原因很复杂,其中行政道德建设本身存在的问题所产生的影响不容忽视。     

从观念走向制度——中国检察制度的历史探源与解析

对中国检察制度研究，在持客观态度的同时，科学的研究方法也同样重要。因此，笔者从历史角度对目前中国检察制度研究中出现的一些问题进行梳理．中国检察制度历史渊源主要有古代御史制度、苏联检察制度和西方检察制度，对历史渊源追行客观评价对检察制度改革至关重要。在改革中，司法理念与制度建设具有互动性，二者既可能相互取利又可能产生冲突，只有以史为鉴，妥善处理这些问题，才能保证检察制度改革稳步推进。     

加强政协民主监督 推进干部执行力建设

执行力是政府工作的生命力。当前,干部执行力不强,直接影响到组织决策和目标的实现,党和国家政策的落实,关系到党的事业的成效。民主监督是政协的基本职债,政协对干部执行力的监督是题中之义。要加强政协的民主监督,推进干部执行力的建设。     

Beyond public administration? HIV/AIDS policy networks and the transformation of public administration in Botswana

What impact has HIV/AIDS had on the structure of public administration and what further lessons do these changes hold for other policy sectors in Botswana? For long, Botswana has had the highest prevalence of HIV/AIDS, bringing many developmental challenges. An under‐researched facet of HIV/AIDS is the effect it had on the public administration in Botswana. Whereas classical approaches to public administration suggest that it is ‘civil’ service organisations that lead in health administration, HIV/AIDS spawned a particular type of organisation, the policy network. In mitigating HIV/AIDS, the policy environment became more fragmented with networks for treatment, prevention, advocacy and research emerging. These networks are made up of entities from the public, private for‐profit and not for‐profit sectors. They participate in the agenda setting, formulation, implementation and monitoring and evaluation of HIV/AIDS policy. Traditional public administration theories cease to hold sway; private actors become engaged in ‘public policy’ and the other way round. Policy is carried out in horizontal arrangements; linking government, business and non‐governmental organisations in mutual inter‐dependences. Health care professionals share policy spaces with the media, social scientists and politicians. New challenges face public policy‐making including co‐ordination problems, fragmented accountability and shared policy spaces. Copyright © 2008 John Wiley & Sons, Ltd.     

学习贯彻落实《学校教职工代表大会规定》的思考

《学校教职工代表大会规定》以教育部2011年第32号令颁布,并于2012年1月1日起施行.高等学校必须从思想上提高对教职工代表大会建设的认识,不断完善高校“党委领导、行政支持、工会运作、教职工参与”的教职工代表大会工作机制,促进高校教职工代表大会建设,做到思想上重视、制度上保障、组织上落实、行动上科学规范.