构建新机制激励新担当新作为

正面对新时代新任务,如何激发干部干事创业的内生动力,推动改革发展、促进转型升级,是各级党委面临的重要课题。近年来,唐山市进行了积极探索,以鲜明的导向引领人、以清晰的标准评价人、以完备的体系呵护人、以科学的机制激励人,打出了干部政策组合拳,释放出改革创新的强烈信号,营造了奋发竞进的浓厚氛围,汇聚起攻坚克难的强大力量。     

聚焦主责主业,认真谋划全省共青团和青少年工作

2020年11月30日,团省委召开书记办公会议,专题传达学习省委十二届八次全会精神和团中央党的十九届五中全会精神专题学习班精神,安排部署贯彻落实意见. 会议指出,省委十二届八次全会深入贯彻落实党的十九届五中全会精神,提出了"十四五"时期经济社会发展指导思想和2035年实现"六个强省"的远景目标,系统谋划了未来五年龙江发...     

共青团送温暖

团省委慰问大学生志愿者 团省委副书记夏天带队赴黑河市调研大学生志愿者的工作和生活情况.在爱辉区张地营子乡学校和幸福乡中学,夏天与志愿者们讨论生活工作中的琐事与难题,充分了解志愿者的思想状态和生活情况,并对他们在边境地区开展基础教育志愿服务表示肯定. 团省委调研组与志愿者、市县项目办和服务单位进行座谈.座谈中,团市委、团...     

创建青年文明社区推进共青团创新发展--全省创建青年文明社区活动交流材料选登

编者按:创建青年文明社区是近来社会热点之一,共青团广东省委员会召开了全省各县、市共青团组织"创建青年文明社区活动现场推进会".现将活动交流材料进行选登,以供参考借鉴.     

建立协调机制 推动青年高技能人才队伍建设

青年高技能人才是指经过专门培养和训练,掌握了当代较高水平的应用技术、技能和理论知识,具有创造性能力和独立解决关键性问题能力,年龄在16—35周岁之间的高素质劳动者,也就是常说的应用型白领、高级蓝领、高级技工或技师等。     

发展农村青年党员的几点思考

造就和培养一支合格的农村青年党员队伍,要从党组织高度重视、健全发展党员工作机制、增强村支部凝聚力等几方面入手。     

数据与结论:沪、京、深青年人才状况及成长环境比较

【引言】党中央、国务院提出：到 2010年，上海将要建成国际经济、金融、贸易中心之一。为实现这一跨世纪奋斗目标，上海一定要着眼于造就优秀青年人才脱颖而出的良好环境，尽快构筑起汇聚海内外优秀青年人才资源的高地。 　　从全国来看，北京是我国的首都和政治、文化中心，深圳是我国最先开放的经济特区，这两地与上海共同构成了全国人才汇集的东、北、南“大三角”。由于三地之间经济、文化和社会背景的差异，必然造成在人才政策和成才环境上的不同。 　　为反映三地在青年人才现状、青年人才开发机制和成长环境等方面的优势和不足，为…     

以党建带团建,探索新形势下团建工作新路子

五羊-本田摩托(广州)有限公司是由广州摩托集团公司与日本本田技研工业株式会社共同投资经营的中日合资企业,成立于1992年8月.公司现有员工2635人,其中党员437人,团员1116人,公司员工平均年龄30岁,是一个充满朝气的年轻企业.     

黑龙江省21家国有企业青年与青年工作状况的调查报告

本文通过对黑龙江省 2 1家国有企业青年职工、团干部和企业领导的定量与定性的调查 ,对当前国企青工的思想、工作状况以及团组织的建设加以描述 ,并针对现代企业制度下青年工作的内容与方向的更新提出了有价值的建议。