党建成为企业发展的引擎——阳煤集团新景矿煤业公司党建工作纪实

务实的党建工作在为企业发展提供强劲动力的同时,更为安全生产提供着坚强保障。今年以来,阳煤集团新景矿煤业公司党委紧紧围绕"安全第一,稳健发展"的中心,不断强化班子和干部队伍推动发展的制度执行意识、安全使命意识、责任担当意识,坚定不移地实施职工素质提升工程,持续推动安全宣教群众化、思想政治工作务实化,较好地发挥了党组织的核心引领、模范带头、助推保障作用。     

中外地方政府雇员制实施的理性思考

政府雇员制是西方国家行政改革过程中出现的一种新的政府人事管理制度，政府聘请临时性的雇员，从而以更少的行政成本向公众提供更多的公共服务。在20世纪70年代的公共行政改革的浪潮中，西方国家采取政府雇员制这种新的用人制度对传统的公务员制度进行变革；2002年起，我国一些省市开始试行政府雇员制，将其作为公务员制度的一种补充形式，引起了广泛的讨论和重视。本文将从中外政府雇员制的实践情况着手，比较分析中外政府雇员制存在的差异，从而提出我国地方政府政府雇员制发展的几点理性思考。