浅谈提高国防生干部培养使用质量的对策

本文阐述了当前国防生干部的任职现状,具备的优势以及存在的问题及其形成原因,进而从改革培养模式、做好顶层设计,抓好日常教育、强化职能意识,转变观念、基层摔打,岗位锻炼、调整补差四个方面提出了相应的对策。