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1.
加入WTO带来的机遇和挑战是全方位的,它不仅给我国的经济、政治、社会生活带来巨大影响,也给我国的思想文化建设和文化产业提出了诸多全新的课题。认清入世后中国文化事业和文化产业面对的机遇和挑战,以积极的心态把握这种机遇。用有效的措施应对挑战。是需要我们认真解决的问题。 相似文献
2.
王建立 《中共太原市委党校学报》2007,(3):29-31
结合近些年来工程项目管理的实践,建筑施工企业要加强工程项目管理应当通过优选项目经理,科学评估项目,强化合同管理,深化责任成本控制,建立激励约束机制以及加强外部劳务管理等手段来提高项目管理的运作质量和水平。 相似文献
3.
宏立权 《今日中国(中文版)》2006,(12)
郑功成这位中国人民大学教授、社会保障研究领域的权威专家说,对于“懒汉”现象,只能通过完善制度、强化管理与监督机制,不能以此为由否定社会保障制度的作用和政府在建设社会保障制度及促进国民福利增长中的重大责任。孟怀虎在2003年5月至7月间,孟怀虎利用自己作为中华工商时报浙江记者站站长、记者的职务,以发表批评报道,曝光相要挟的手段,向多家企业索要上百万钱款。刘永好“光彩事业”发起人之一的刘永好认为:如果一个人只把挣钱、活得舒服当做追求的惟一目标,那就太悲哀了。支撑一个人不断前进的应该是梦想和信念。马胜日前,这位云南省… 相似文献
4.
人的生存是需要体悟的,但更需要他者的承认。自我只有在他者的承认中才能把握生活的内涵,体会自身存在的意义和价值。所以,作为属人的社会,需要架构一种承认关系,这种承认关系不单单是认识或情感意义上的内在要求,更是文化积淀的一种生成,是人的生命活动的一种展开和实现。承认关系也体现了对自我的反思与感悟以及对他者的一种定位,对人本质的一种深层的注释,同时也内含有主体从自我生存意志出发对他者生存的一种体验。 相似文献
5.
实现人的全面发展是马克思的一贯思想,也是人类追求的终极目标。如果没有文化支持,人的全面发展就成为一个自发的过程。文化不仅是人的全面发展的精神支柱,而且也是实现人的持续发展的动力。因此,我们必须重视文化支持在人的全面发展中的作用,在实施文化支持战略时必须重视经济全球化的影响,注意科技现代化与人的现代化的关系,积极吸收传统文化中的营养,发展社会主义先进文化等,以加速实现人的全面发展的进程。 相似文献
6.
著名心理学家马丁·塞利曼把抑郁症称为精神病学中的“感冒”全新的生活“现在的每一天对我来说都是全新的,我又重新活了一回。”带着一副无框眼睛,看上去既文静又大方的杨丽说,她现在是选择性记忆,得病后有很多事她都想不起来了。这是她第二次入院治疗。再过几天她就要出院了。杨丽毕业于北京一所技术学校,3年前曾在一家公司做平面设计。“做这份工作挣的不多但很辛苦。”她说,工作了两年后,男友心疼她,就让她辞职回家了。从此,她每天天昏地暗地玩游戏,饮食也不规律,刚开始时还觉得是种解放, 可时间一长,竟成了难以忍受的压力。也许,这种无规律的生活正是她得抑郁症的原因之一。 相似文献
7.
开封市劳教所始建于1970年。1995年,陈国强出任所长、党委书记,徐汴州任政委、党委副书记。当时劳教所条件十分艰苦,院内路面凸凹不平,房舍破旧不堪;秋季一片汪洋,积水深达50公分;劳教所流动资金不足9000元,甚至还背负着100多万元的债务包袱,民警人心浮动。为此,所里曾对民警进行了多次思想作风整顿。“三个代表”的重要论述发表后,班子成员反复学习,深刻领会精神实质,形成了“队伍素质高低,关系劳教事业成败”的共识, 相似文献
8.
企业的活力如何,在很大程度上决定于其领导班子的强弱。在近两年多改革实践中,由于有些改革出台早,走得快,粗糙登场,在企业领导班子建设方面出现了一些问题,直接影响当前经济建设和改革的顺利进行。为此,本文想就这些问题发表几点粗浅的见解。一、应对厂长负责制建立相应的制衡措施为了防止个人权力过大,出现个人专权、独断,古今中外各个统治集团曾花了大量精力研究解决权力分配以及相互制衡措施,如中国古代丞相制的多次变换,资本主义国家的三权分立,两 相似文献
9.
门外,滚滚红尘涌动着顶级繁华; 门内,一卷《论语》,半杯清茶, 偷得浮生半日闲。此种情境,在商业化的时世,能有多少人出入这门里门外而游刃自如? 别的人不知道,至少谭少龙(化名)的生活和工作是正朝着这个目标方向努力前进。因为,在大多数企业主每日被下属的请示、汇报而困扰时,谭少龙正舒舒服服地坐办公室里晒着太阳,喝着正宗福建铁观音,坐在大幅的唐吴道子绘孔子画像的摹品前,和记者侃侃而谈中国儒家理论和现代企业管理的关系;站在窗前,可以望见岳麓书院的门匾。“我在湖南大学上的学,现在又在湖大附近办公司。湖大的前身岳麓书院,从北宋创办到现在,作为中国古代四大书院之一,一直是儒学重镇,儒学,是中国式的智慧。” 相似文献