破除惯性思维实现良性互动

2006年10月27日，省电力公司召开大会。命名大通县供电公司为全省一流县级供电公司。省电力公司专家组在9大项239项的严格检查验收中．给予了大通县供电公司1139．9的高分（总分为1200分）。专家组作出了这样的评价：“我们感受到了大通县供电公司的新作风、新标准和职工群众的新面貌。”上级党委的负责同志在考查了党支部规范化建设以后认为．公司党支部在企业创一流的过程中。破除惯性思维，实现良性互动．为全省电力系统党支部的工作提供了新鲜经验。     

基于可迁移能力提升的服务管理类学生社团运作模式优化研究——以可迁移能力的技能为例

优化创新大学生社团管理模式是适应新时代的要求,本文将从可迁移能力中的人的技能等方面提出优化措施．让学生在社团中具有更多适应社会发展的能力。充分发挥他们的创新管理能力、人际交往能力以及管理能力。让学生社团更加为学生服务。