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廖金华 《理论导报》2013,(11):49-49
事务性工作是办公室工作的重要内容,大致可分为四类:第一类是日常程序性事务,第二类是临时偶发性事务,第三类是领导交办性事务,第四类是部门不管性事务。这些事务性工作具有频繁、杂乱、琐碎、保密性等特点,但对领导工作的顺利进行和组织的正常运转又起基础性作用。这要求工作人员必须从提高组织运转效率的高度,充分认识事务性工作的重要性,从处理事务人手,培养勤奋、刻苦、细心、耐烦的作风,克服懒惰、怕苦、粗枝大叶的作风,不断改进工作方法和手段,努力提高办事效率。  相似文献   
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