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如何解决好为罪犯提供劳动项目，发展监狱经济与强化监管改造职能的关系，使二者相互统一、相互促进，需要一套有机的体制和制度体系。对于这一点，一直是这些年来讨论不已、难以解决的问题。综合起来，涉及的问题比较多：监狱生产及发展经济的问题、生产与改造的矛盾问题、监狱与企业的适度分离问题。尽管对此讨论比较多，并在实践中进行了探索，但是由于种种原因，都难以找到比较好的路径，进而带来一些思想的混乱甚至是冲突。山东里能集团实行的“两分离三保证一加强”，可以说在此方面取得了一定的突破。里能集团“两分离三保证一强化”… 相似文献
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山东省邹城、鲁西监狱经过反复酝酿、充分论证，制定了２００１年及今后５年的《监管改造工作改革创新实施意见》，明确提出了积极探索社会主义市场经济新形势下监管改造工作新举措，不断加大部级现代化文明监狱创建力度，积极构筑与“大监狱、大企业”格局相适应的的监管改造工作的新体制，全力实施６项创新，确保全面实现司法部提出的“４个绝对不能”、“４个绝对不允许”，争创全国示范监狱的总目标。具体创新内容为： （一）体制创新。一方面生产职能与经营职能分离。根据全局一盘棋的要求，确定以邹城监狱为试点，将监狱的生产职能与… 相似文献
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山东省监狱管理局里能分局,对外称山东里能集团有限公司。里能公局作为省监狱管理局的派出机构,管理鲁西、邹城、鲁宁、任城、鲁中、菏泽六所监狱;里能集团下属里彦发电、里彦矿业、鲁西矿业、新河矿业、鲁宁发展等8个子公司,以及鲁中、菏泽监狱企业。创业之初,我们就积极推进监狱体制改革。经过10年来的改革探索,基本建立了监狱工作新的管理体制和运行机制。一、改革历程里能分局、里能集团是在鲁西监狱和里彦电厂的基础上发展起来的。从建设鲁西监狱和里彦电厂开始,我们就在司法部、省司法厅和省监狱局的领导下,坚持一手抓发展,一手抓改革… 相似文献
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监狱体制改革,没有现存的模式,从中央到地方,都在摸索探讨。司法部提出“全额保障、监企分开、收支分开、规范运行”的16字方针,是改革的大方向。但在“全额保障”不能完全到位,或者只是低水平的“全额保障”情况下,如何搞好改革,是所有监狱面临的难题。从2000年开始,山东里能集团在原有改革基础上,探索实施“两分离、三保障、一强化”的监企管理新体制。通过监狱管理体制创新,建立有效的激励约束机制,强化监管改造,发展壮大经济,不仅监狱办成了国家一流,而且企业资产利润连年翻番。实践表明,这套模式既适应社会主义市场经济体制的大环境,又有利于监狱宗旨的实现。 相似文献
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里能集团的持续、健康、高速发展,是在上级党委及有关部门的正确领导和大力支持下,抢抓机遇、专注发展的结果,也是我们认真贯彻党的“一个中心,两个基本点”基本路线,正确把握定位,艰苦奋斗、开拓创新的结果。靠观念创新开创发展新局面里能集团在实践中坚持的主要思想观念有六条,一是发展才是硬道理的观念;二是大胆实践,不争论的观念;三是市场导向观念;四是与时俱进,勇于改革的观念;五是做大事业的观念;六是重点把握好“政策、法律、体制、机制、规律、创新”十二个字的观念。我们坚持把这些观念融入到发展战略制定和企业管理实践之中,发挥了把关定向,坚定信念,拓宽思路的重要作用。 相似文献
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为适应新形势，抢抓新机遇，迎接新挑战，谋求新发展，再造新优势，山东里彦能源集团于１月１４日召开了思想政治工作会议，座谈交流思想政治工作取得的经验，研究分析思想政治工作面临的新形势，提出了进一步加强和改进集团思想政治工作的新举措。即，第一，紧密结合改革发展的新形势，加强对马克思主义的宣传教育，不断增强马克思主义理论的说服力和战斗力。第二，紧密结合干部职工在思想认识和工作、生活中产生的新问题，突出加强理想信念教育，不断增强全体干部职工的凝聚力。第三，紧密结合监狱企业工作的实际，重点加强执法执纪教育，… 相似文献
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１９９２年７月１日，《中华人民共和国人民警察警衔条例》（以下称《条例》）经第七届全国人民代表大会常务委员会第２６次会议审议通过并颁布实施。《条例》的颁布实施，是监狱人民警察队伍正规化建设的一个重要里程碑，标志着监狱人民警察队伍的法制化、规范化建设迈入了一个新的历史阶段。鲁西监狱自建狱以来，全面贯彻落实《条例》取得一定成效。一、以全面贯彻落实《条例》为着力点，狠抓政治建警首先，大力加强《条例》的宣传、学习和教育。《条例》的颁布实施，牢固了监狱人民警察的法律地位，激发了广大监狱人民警察的事业心、责任… 相似文献
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