关于建立公务员岗编分离制度的研究

为了深化干部人事制度改革，在组织上为经济建设和社会发展提供有效的制度保障，湖北省竹溪县委组织部。拟定了《关于建立公务员岗编分离制度的研究》的课题，组成了专题调查小组，进行了为期一个多月的调查研究。在调查中。采取查阅资料、开座谈会及个别座谈的方式，突出查找问题与寻求对策。围绕课题，邀请人事、劳动、财政、民政、教育、统计、法制等部门的负责人和有关业务干部50多人，一起研讨了干部队伍的管理、公务员条例推行及编制管理中存在的诸多问题和解决问题的措施、对策，     

基层党组织集体决策的“三不”偏差亟需矫正

坚持重大问题集体决策制度是贯彻民主集中制原则的基本要求,是坚持集体领导的具体体现。但在现实情况下,这一制度的坚持在一些基层党组织中不同程度地存在着这样或那样的问题。去春以来,我部先后两次对全县25个乡镇和76个部办委局领导班子贯彻民主集中制情况进行了跟踪考察,发现部分单位集体决策中存在着“三不”偏差,且具有一定的代表性。 偏差1:大小事一个人说了算,不搞集体决策。这一偏差有两个方面的表现:一个是少数单位领导班子根本不搞集体决策,单位内的大小事班子成员之间不通气,不讨论,直接由“一把手”一锤定音。另一个是少数班子表面上搞了集体决策,实则流于形式。有的在决定问题时,从问题的提出到决定的形成,     

发展市场农业亟需造就一支专业化农村干部队伍

发展市场农业亟需造就一支专业化农村干部队伍柯大成，王定福随着改革开放和社会主义市场经济的全面推进，中华大地涌起了一股培育各类职业化人才热，一批不同职业的专门人才正在脱颖而出。笔者以为，要实现中华民族的全面振兴，根据发展市场农业的战略需要，还需培养造就...     

建设新农村必须立足现代农业

现代农业建设是社会主义新农村建设的根本点,是推进全面现代化建设的关键点,也是农民增收的立足点。增加资本投入、适度集中土地以提升土地产出率,提升农产业多功能层次,促产业经营一体化,促农村和城市的生产要素有机结合,促农业与工业的利润率接近……都是建设现代农业之举。十堰市茅箭区积极建设现代农业,为社会主义新农村建设提供产业支撑。十堰市茅箭区以产业化经营方式为建设现代农业开道,动员全区上下发扬“韧劲”、“挤劲”、“贴劲”,为村民引项目、找资金;引导种植养殖户贴紧龙头企业,盘好种养基地,形成产加销一体化、种养加一条龙…     

着眼于西部大开发战略加强干部人才队伍建设

实施西部大开发战略,加快中西部地区的发展,是党中央在世纪之交审时度势、高瞻远瞩所作出的英明决策。要实现西部的大开发大发展,建设一支高素质的干部人才队伍是关键。不解决干部人才资源问题,开发西部无异于纸上谈兵、坐而论道,难以取得应有成效。作为担负着为西部大开发提供组织人事保证的组织部门,要有强烈的政治责任感、历史使命感和时代紧迫感,抓紧培养和造就一批适应西部大开发战略需要的高素质干部人才。 解放思想,建立与西部大开发相适应的选人用人新机制 江泽民同志指出：“在发展社会主义市场经济的条件下,加快开发西部…     

用廉政文化促进和谐社会建设

党风正则干群和,干群和则社会稳。加强廉政文化建设,推进反腐倡廉,对于端正党风和社会风气,促进和谐社会构建意义重大。当前,建设具有时代特征的廉政文化,充分发挥其熏陶、引导、渗透、影响和支持功能以有效推进和谐社会建设,已成为摆在我们面前的一项重要任务。