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中国共产党   1篇
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编者按:目前的干部人事制度改革实践表明,考任和聘任是公开选拔领导干部,实现干部能上能下、优胜劣汰的有效方式.而竞聘测试的内容,愈来愈注重考核干部的综合素质和理论联系实际的能力.根据这一需要,本刊特设"应聘测试"专栏,刊登一部分模拟试题和参考答案,以期对招聘应聘者有所帮助.  相似文献   
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