完善我国公务员考核制度的思考

（一） 考核制是公务员制度的重要组成部分，是发现、选拔优秀行政管理人才的重要途径。但从实践来看，公务员考核工作还存在不少问题，表现在： 　　(1)考核中流于形式和极端民主化现象并存。一些单位和部门对考核工作认识不深，宣传不力，把公务员考核等同于过去的年终评先进，优秀等次实行轮流坐庄，搞平衡，搞照顾或者搞论资排辈。于是出现两种极端的现象：一是部分单位领导个人说了算，凭个人的好恶搞内定，结果使考核工作流于形式、走过场；二是部分单位领导碍于情面，怕得罪人，将优秀等次的确定交由群众无记名投票表决，结果使一些…     

毛泽东思想发展史上的两个高峰及其对理论创新的经验启示

毛泽东思想发展过程中形成了两个高峰,第一个高峰创立了新民主主义革命的完整理论,第二个高峰形成了中国式社会主义建设理论。深刻认识两个高峰的形成过程,对于我们不断推进马克思主义中国化,丰富和发展中国特色社会主义理论,推进理论创新具有重要意义。