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随着公立医院改革的不断深化以及人民群众对医疗服务需求的不断提升，医院职工的思想政治工作面临着许多新情况和新问题，迫切需要用新的理念、新的方法来积极应对，以保障职工始终保持奋发有为的精神面貌。本文认真分析在公立医院改革新形势下思想政治工作存在的问题，提出建立党委直通基层一线的思想政治工作模式，从而充分调动职工的积极性，为推动改革、促进发展提供强大的思想动力与保障。 相似文献
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新一轮公立医院改革以来,我国大力推进医疗联合体建设,本文通过镇江市医疗集团(医疗联合体)的实践,提出了医疗联合体职工思想政治工作的方法、路径和经验启示。 相似文献
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