这个处分该不该给?

赏罚分明,本是一句至理名言,然而在现实生活中有些事却不那么好办。去年九月十九日,大同矿务局雁崖矿综采机运队班长刘廷江带领五名工人在四○八盘区度帮巷上夜班。凌晨六点多钟,盘区漏煤眼拉空。于是,小刘就带领工人提前出井了。不料他们刚走,采煤队又出了煤,因为没有皮带运输,影响生产达两个多小时。矿领导为了严肃劳动纪律,刹住早出井的歪     

企业稳定发展保障——大同矿务局加强党员队伍建设

多年来,山西大同矿务局这个全国最大的煤炭企业无论在社会出现动荡还是企业内部遇到困难的时候,都能够保持持续稳定的发展。不久前,这个企业荣获1989年度全国企业管理优秀奖——金马奖。其中一个重要的原因是他们始终注意抓好基层党组织的建设,发挥共产党员的先锋模范作用,使全局2万多名党员成为企业稳定发展的基石。     

煤矿“轮换工”

当工厂开工,当轮船起航,当火车行驶,当城里吃饭、点灯之时,人们不该忘记,中国煤矿的一线采掘工人中,共有近50万农民轮换工。     

民间报:新闻改革的一条出路

由于几十年来苏联模式对新闻学的影响,中国新闻学的理论与实践至今仍在“国家所有”的圈子里止步不前。时代的发展催迫着中国新闻学重新选择一条契合自身发展与社会要求之路,所以民间报这一似乎熟识而又陌生的报体又重为国人重视。民间报虽然没有名正言顺地排上议事