“四强化、四保障”确保完成公共机构节能目标

浙江省舟山市机关事务管理局克服管理职能弱势问题，克难攻坚、敢创敢试，不断健全节能工作体制机制，努力夯实节能基础工作，深入挖掘机关节能潜力，不断完善节能管理措施，使公共机构节能降耗工作步入规范化、制度化轨道，并取得较好成效。2010年，市级公共机构人均用水、用电量比2009年分别下降了30．5％、4．2％，