“融入”式就业指导方法研究与实践

目前普遍的就业指导方法现状表明,当前就业指导中存在一定的狭隘性、功利化、独立性、单一化等缺陷,就业指导应该坚持全程化、全员化和个性化,并且把培养与就业指导相融合。"融入"式就业指导为高校人才培养和大学生就业提供了研究和实践建议。