公司高管层激励机制理论依据与启示

学术界对公司高管层激励机制及其对公司经营绩效影响的研究,主要是从委托代理关系、交易费用、契约理论等方面展开的。我们在对相关理论进行综述的基础上,做了进一步的理论思考,认为设计公司高管层激励方案时,应当考虑更多的理论依据。指出现有的公司治理研究普遍存在着一个局限性,即没有将公司对不同高管人员的激励、团队激励与个人激励所产生的综合效应进行研究。最后提出了上市公司“高管层激励组合效应”的理论观点。     

引导青少年学生学会做人

据媒体报道,中国科技大学少年班有一名学生,获悉美国明尼苏达大学已向本班同学发出留学邀请信后,竟私拿隐匿了这封信,并假冒这位同学之名,给美国校方发电子邮件拒绝对方的邀请,同时,推荐了自己。事情败露后,该学生被校方开除。这名学生后来在“悔过书”中写道“:现在我已意识到     

企业兼并应把握的几个问题

企业兼并应把握的几个问题柳州市商务律师事务所律师贺家忠随着经济体制改革的不断深入，为搞活国有大中型企业，转换经营机制，建立现代企业制度，企业兼并已成为优化资源的重要手段。兼并是进行企业的组织结构调整，实现资源优配的主要手段，一方面，优势企业可利用困难...     

联合战线问题

当五卅运动爆发的时候，一时激动了全国民众反帝的热潮，上自极反动的奉系军阀和段政府，下至工农阶级，自然的形成一全国各阶级的反帝国主义侵略联合战线，即素为帝国主义御用的军阀，也通电甚至捐款赞助上海罢工工人，上海工商学各界曾有一度反帝的联合组织工商学联合会...     

按照“三个代表“重要思想大力加强国防后备力量建设

江主席强调指出:党的各项工作都要坚持、体现和贯彻“三个代表”的要求。强大的国防后备军是武装力量的重要组成部分,按照“三个代表”重要思想,     

深入学习贯彻四中全会精神全面提高领导干部法治能力

2014年10月20-23日党的十八届四中全会召开,审议通过了《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》,其中明确提出要“提高党员干部法治思维和依法办事能力”.这一要求,是全面推进依法治国的关键所在,是新的历史条件下对党员干部素质能力提出的新要求.     

班主任思想说服“七法”

1.榜样说服法。班主任应善于发现先进模范事迹。宣传模范事迹,使学生学有榜样。2.事实说服法。事实胜于雄辩,但切忌不要以假话骗人,以空话坑人,以套话应付人,以大话吓嘘人。3.对比说服法。通过各种思想,事物的相互比较,可以鉴别是非,对比越明显,学生对问题的认识就越清楚。4.讨沦说服法。引导学生自     

不同程度脾虚胃脘痛患者胃粘膜血流量变化

为了进一步探讨脾虚及脾虚不同阶段时，胃粘膜血流量变化及与前列腺素关系，在“脾虚证分度定量诊断研究”的基础上，使用ＬＤＦ－Ⅲ型激光多普勒血流仪，观察不同程度脾虚胃脘痛患者胃粘膜血流量及胃粘膜前列腺素变化。     

浅谈对青少年学生心理障碍的疏导

上海市有关部门曾采用五种国际上公认的权威测量表,对全市中学生进行了各种心理测试,结果令人瞠目。全市中学生中有各种不同程度心理障碍的竞达60％强。这表明对青少年学生进行心理疏导,培养他们健康的个性,已成为一项迫切的、具有现实意义的工作。一、青少年学生心理障碍多发的原因何谓心理障碍?它是指心理活动失调或心理失去平衡。通俗地讲,人的心理活动好比源头活水,日夜不停地流动着,如果心理活动遇到某种阻     

原发性脑干损伤及其研究进展

本文综述了原发性脑干损伤的原因、临床表现、诊断与检测 ,重点介绍了其死亡原因和病理形态学 ,尤其是在细胞和分子水平上的改变 ,并对原发性脑干损伤的进一步研究方向进行了展望