排序方式： 共有2条查询结果，搜索用时 0 毫秒
1
1.
社会主义企业应该如何全面、科学地贯彻按劳分配原则,一直是围绕企业的主要问题之一.社会主义按劳分配原则从本质上讲,就是要处理好公平与效率的问题.在当前企业全面推进承包经营责任制的改革过程中,这个问题就显得尤为突出.上海刃具厂对本企业的分配制度进行了改革,提出了"大平均,小差距"的收入分配原则.通过实践证明,这种作法是全民所有制企业在深化改革的过程中关于分配制度改革的一个不可缺少的步骤,它是符合当前企业管理体制改革的基本实际 相似文献
2.
1