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1.
在深化企业内部改革,探索两权分离的过程中,一种被誉为“西安模式”的集体租赁股份制,在西安市部分国营小型商业企业中,由萌芽、试点到总结推广,逐渐完善起来。本文拟根据调查对此从理论和实践上作些探讨。  相似文献   
2.
改革开放十几年的实践证明,把改革开放与反腐倡廉对立起来是十分有害的。但是,我们也应该看到,实践中这二者之间也有许多关系需要协调,许多具体原则需要恰当掌握。回顾改革开放的实践过程,我们不难发现:一,改革开放过程中,对一些具体改革内容的认识,不可避免地存在差异。譬如,企业承包人的收入,到底比一般职工高几倍为合理?无投资集体企业财产权的归属问题,领办人以集体名义靠赊销和贷款积累的资产应该归谁等等,认识上都存在着很大的分歧。二,各地区各部门各单位对同一问题采取的改革措施呈现明显的多样性。例如企业改革,有…  相似文献   
3.
增强企业活力,特别是全民所有制大中型企业的活力,是以城市为重点的整个经济体制改革的中心环节.正确处理党政关系,理顺企业领导体制已成为进一步增强企业活力的重要内容.增强活力必须强化合力.厂长(经理)的中心地位和企业党组织的政治核心作用,二者关系本质上是个合力问题,国家在改革中实行了厂长(经理)负责制,改变了企业长期存在的事无巨细都上党委会,生产急需问题议而不决的积弊,大大提高了经营决策效率,这是厂长(经理)负责制的主要功绩,但由于弱化了思想政治工作,  相似文献   
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