民主社会主义评析

近年来,民主社会主义思潮在国际上迅速蔓延,它与西方敌对势力的和平演变战略相配合,引起了东欧和苏联政局的急剧变化。有的公开打出民主社会主义的旗帜,把工人阶级政党改为社会民主党或社会党,公开声明要建设民主的社会主义。这一思潮的出现以及形成的影响,造成了国际共产主义运动的极大混乱,也冲击和影响着我国的思想界和理论界,使许多人思想上产生了模糊认识。因此,在目前,进一步认清民主社会主义产生的历史、基本内容、实质,它同科学社会主义的原则区别,具有十分重要的现实意义。     

筠连县：建立村干部卸职待岗制度

村干部“选上就难下”一直是困扰基层组织建设的一大难题。近年来，筠连县积极探索和建立了村干部卸职待岗制度。畅通了不胜任村干部“下”的渠道。其主要内容包括两个方面：     

领导干部要带头落实党的建设新要求

学习贯彻党的十七大关于加强党的建设的新要求,党委领导是关键。各级领导干部要以很强的学习意识、高超的领导艺术和昂扬的精神状态,切实肩负起加强党的建设,推进部队建设又好又快发展的重大责任。     

建立新型教育矫治体系之探讨

三种管理模式的实施,对劳教工作的发展起到了积极的推动作用。从运行成效看,稳定了劳教场所秩序,增强了劳教人员的自律意识,提升了劳教人民警察的专业化水平,为劳教管理工作改革拓展了空间,赢得了社会各界的关注和赞誉。其现实意义已经显现,也必将在今后的劳教工作中发挥更大的     

党委书记在贯彻民主集中制中要发挥好“四种作用”

胡锦涛同志在党的十七大报告中指出：“党内民主是增强党的创新活力、巩固党的团结统一的重要保证。”这一精辟论述，深刻总结了我们党80多年建设的宝贵经验．为我们在新的历史条件下推进党的事业和部队建设又好又快发展指明了方向。民主集中制是我们党的根本组织制度和根本领导制度．以健全民主集中制为重点加强制度建设，是基层单位学习实践科学发展观活动必须解决的重点问题。“七一”又至．本栏目精选了一组体现加强基层党内民主建设研究成果的稿件，以期对基层党组织学习实践科学发展观．加强党组织的能力建设．实现单位全面建设的又好又快发展有所启示。     

欧洲红色小国变了“天”

摩尔多瓦面积只有3.38万平方公里,人口约400万,是夹在乌克兰和罗马尼亚之间的一个小国。第一次世界大战后摩尔多瓦曾与罗马尼亚合并,后在二战期间成为苏联加盟共和国,因此罗     

江苏泰兴构建沿江文明高地 促进和谐发展

江苏省泰兴市几年以来，围绕力争“五年总量翻番、八年全面小康”的目标，按照省加快沿江开发的战略部署，依托25．2公里的沿江黄金岸线，坚持以园区建设为载体，以招商引资为手段，奋力推进沿江大开发。同时，在广泛深入调查研究的基础上，积极在沿江地区构建文明高地，努力为沿江开发提供服务和支撑，目前已取得了阶段性成效。     

孩子已经长大

这是一个中学生的心声:“自从上中学以后,我和爸爸之间渐渐出现一层隔膜,以至后来变成一堵高墙.谁有心里话也不说,在一起时总是别别扭扭.其实,我多么留恋小时候的生活,那时我和爸爸亲密无间、猜谜语、做游戏.坐在爸爸怀里吵吵嚷嚷、快乐无比.现在尽管也想和爸爸亲密如初.可看到他那阴沉的脸.我就怎么也鼓不起勇气和他谈心,只能把愿望倾吐在日记里.”随着孩子年龄的增长,家长们意识到他们不再是孩子了,要严加管教,不能把路子走歪了.孩子们却认为我长大了.自己的事自己能处理了,偏偏是父母总要管头管脚,心里有说不出的烦恼.父母与子女之间,一个要管.一个拒绝管.对抗于是就形成了.这种对抗有的甚至发展到很严重的地步.到了这个时候.即使父母或子女有意要调解这种关系,一时间也会无从着手.家.这个人生起跑线上的第一站.如何成为孩子长大成人遮挡风雨的的港湾,如何帮助他们处理好人生道路上的各种烦恼,对于长成一个具有完善人格的人是非常重要的.     

建设武汉区域金融中心:一般逻辑与中国特色

金融中心的形成与发展必须符合经济规律,遵循一般逻辑,这是基本要求。同时,从经济发展阶段和制度演变规律出发,由于我国在市场经济体制、发展战略上与西方发达经济体的显著差异,金融中心建设处于特殊的宏观背景,面临着构建具有中国特色区域金融中心的内在要求。基于构建区域金融中心应有的一般逻辑和中国特色的综合分析,提出武汉区域金融中心建设的宏观战略构想。     

公司章程对外效力研究

公司章程具有对内效力的同时,是否还具有对外效力,学界有不同的观点.主张章程具有对外效力的主要理由是,公司章程被登记和登记文件的推定知道效力,即推定与公司交易的第三人知道章程内容.实际上,在我国公司章程并未登记,而只有部分章程记载事项与公司登记事项重合.我国公司法上的章程记载事项,可分为登记事项和未登记事项.推定知道规则是英美传统公司法上的一项制度,现在已被立法明确废除.因此,公司章程具有对外效力的理由并不能成立,公司章程只能约束公司、股东、董事、监事和高级管理人员,而不能约束善意第三人.