积极实施扩大就业的发展战略

近几年来，阳新县针对全县农村富余劳力多、城镇下岗职工多、就业和再就业压力大的实际，把促进就业作为构建和谐社会的一项重大战略来抓，创新思路，突出重点，强化措施，努力让广大就业对象多就业、就好业、创大业。近3年来，全县帮助实现就业再就业6．6万人次。2007年，我县被原劳动和社会保障部评为“促进就业先进单位”，被省委、省政府评为“劳务经济开发工作先进县”，被省劳动和社会保障厅评为“十大劳务输出先进县”之一。     

实施四轮驱动战略 加快推进工业转型

工业转型是转变经济发展方式的重点和难点．推进工业转型是贯彻落实科学发展观的必然要求。近年来．阳新县坚持以科学发展观为指导．大力实施四轮驱动战略,在发展壮大经济总量的同时,把工业转型作为转变经济发展方式的战略举措来抓．加快推进工业化进程,着力优化产业结构,切实加强自主创新,大力发展低碳经济,县域经济发展真正实现了“好字当头、好中求快”的目标。     

贫困村怎样办好公益事业——阳新县姜福村的调查

阳新县三溪镇姜福村是一个山区贫困村。2004年以来,该村依靠群众,艰苦创业,积极开展公益事业建设。先后修建水库9座,水泥公路3.6公里,桥梁1座,安装自来水247户,并做到了"三个没有":没有新增集体债务,没有出现"半拉子"工程,没有造成群众上访。     

富民合作社大有可为——阳新县汪家垅村兴办“富民合作社”的调查与思考

近年来，阳新县龙港镇汪家垅村充分发挥农民的主体作用，兴办“富民合作社”，采取“股份合作”建立公司的方式筹措资金，兴办产业，谋求发展，探索出一条发展生产、致富农民、建设新村的好路子。     

选准切入点 治理“难点村”——阳新县村务公开和民主管理“难点村”治理的经验与做法

阳新地处鄂东南、长江中游南岸,是一个集山区、库区、贫区于一体的全国全省扶贫开发重点县。县域面积2780平方公里,总人口98.2万,现辖21个镇（场、开发区）,386个行政村。由于特殊的县情,较之其他发达地区,“难点村”现象更加突出,主要表现在：基层组织建设薄弱、村务公开民主管理不够、村级经济难发展、社会事务难管理等。     

“孵化梦想”，家乡致富路也宽——阳新县平原村党支部实施“孵化梦想创业计划”的有益探索

阳新县白沙镇平原村曾是全省扶贫工作重点村．全村有540户，2793人。存改革开放的大潮中，该村有360余人外出务工，绝大部分劳力闲散在家，困守田园，生活困难。2006年以来．该村党支部积极实施“孵化梦想创业计划”，共创办各类经济实体和产业基地40余个，吸纳和带动群众就业130余人，成了远近闻名的“创业村”。