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2001年是新世纪的开局之年,是实施“十五”计划的第一年。适应新形势、新任务对组织工作提出的新要求,迫切需要我们进一步解放思想,按照《深化干部人事制度改革纲要》的要求和部署,统筹协调,整体推进,重点突破,不断加大干部人事制度改革力度,努力建立和完善与社会主义市场经济体制相适应的,符合党政机关、国有企业和事业单位不同特点的干部人事管理体制,  相似文献   
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