围绕政府工作实际 积极探索公务员培训教育的新途径

陕西省行政学院是在两所成人高校合并的基础上重新组建的。合并工作２００１年初完成，规模性的公务员培训刚刚起步。２００１年在省政府、省人事厅和有关厅局的大力支持下，共培训公务员１２０３名。在培训过程中，我们从教学组织到学员管理都进行了一些新的尝试，收到了较好的效果，受到了参训学员和送选单位的普遍欢迎。一、围绕政府工作实际，准确把握定位，为培训工作顺利开展创造条件２００１年对陕西省来说是极具特殊意义的一年。省政府直属机构改革刚刚完成，西部大开发进入实质阶段，“十五”发展规划开始起步，陕西历来相对封闭，…     

试论中国先进生产力的发展要求

要实现全面建设小康社会的奋斗目标,首要的任务是发展生产力。要发展生产力,必须不断地解决生产关系适应生产力,上层建筑适应经济基础这个根本问题。改革必须以“两个适应”为目标,建立适应的动态概念,促使改革不停顿地进行,从而推动生产力的不断发展。     

发挥主渠道作用 搞好公务员培训

<正> 陕西省行政学院坚持与时俱进,发挥主渠道作用,国家公务员培训工作呈现出新的特点: ——培训规模不断扩大,培训能力进一步增强。学院2002年举办公务员初任培训班2期,培训248人;处级任职培训班8期,培训535人;其它适应性培训班5期,培训330人;培训国企主要领导19人,全年培训达1132人。培训设施有所改善,教学手段有所改进,初步达到了同期培训300人的能力。     

优化投资环境是地方政府的主要职责

要争取投资者的投资 ,就要改善和优化投资环境。不仅要改善和优化投资硬环境 ,而且还要改善和优化投资软环境。有时改善和优化投资软环境更重要。