典当行:现代人的新时尚

中国加入世贸组织,大门洞开,面对前所未有的空前竞争,在金融业起动"瘦身工程"(实施减人增效)、银行"铁饭碗"遭受严重冲击,各行各业正按世贸组织的规则和承诺紧锣密鼓打造抗御风险载体的同时,被称之为国家"第二银行"的典当行,亦开始以老百姓的应急灯、投资者的加油站、中产阶级的保险箱标榜,展示出强劲的生命力和吸引力.     

合并机构 减人增效——鞍山市立山区合并街道办事处，全员实行竞争上岗

为了适应建立市场经济体制和机构改革的需要,鞍山市立山区委、区政府大力推进街道管理体制改革和用人制度改革,将全区14个街道办事处合并成7个,街道领导干部和一般干部均实行竞争上岗。目前,新的办事机构和工作机制已开始运转,达到了预期效果和既定目标。     

“减人增效”更要“减本增效”

“减人增效”,顾名思义是通过相关人员的分流来减少富余人员,达到提高企业劳动生产率、实现经济效益增长的目的;“减本增效”,是通过提高人员的综合素质,从降低生产成本着手,来实现企业效益的增长。两者之间虽然都从“人”抓起,但存在着治标与治本的区别。近年来,随着市场经济的不断发展壮大,在众多企业中广泛流行并实践着一句口号,那就是“减人增效”。其目的就是想通过企业员工的合理分流和采取各种行之有效的措施,来提高企业的竞争力。特别是一些老的企业,人员多、负担重的问题已经严重制约这些企业的自身发展。“僧多粥少”的现象迫使这…