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本文首先对东盟国家的失业保障制度进行分述,内容包括就业服务与职业技能培训、失业救助、失业保险、失业福利等;接着概括出东盟国家失业保障制度具有发展不平衡、就业导向性强但保障功能弱、学徒制度发挥了重要作用以及把遣散费看作一种失业福利等特点;本文提出了东盟国家失业保障制度由失业救济向失业保险并最终向以失业保险为主体,商业保险与社会援助为补充的多支柱的就业导向型的失业保障制度过渡的发展趋势。 相似文献
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高职院校毕业生压力越来越大,究其原因最主要是人才培养与社会需求不相适应。高职院校构建和实践"1+1+3"人才培养模式,即一个导向:以就业为导向;一个引领:以大学生实践创新训练计划项目为引领;三个结合:学做结合、研创结合、校行企结合。将这种创新人才培养模式应用于高职院校应用型专业,必将推进高职院校专业发展并促进大学生就业。 相似文献
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