用老实人,也用不老实人

人确实可以分成老实人和不老实人,而且在做人上,老实人确实更让人放心,人们在感情上也更容易接受老实人。但是,老实人并非十全十美,不老实人也并不一定是奸人和坏人。一般情况下,老实人和不老实人只是为人处事风格的不同和个性上有差异,尽管在道德品质上会有一些优劣之别,但不能作为政治上取舍评判的标准。     

写好“进京赶考”第二季

中国历史上,新兴势力推翻统治阶级,夺取政权,其标志性事件就是"进城",毛泽东形象地称之为"进京赶考"。著名的"进京赶考"有三次。一是秦末刘邦进城,二是明末李自成进城,三是中国共产党进城。细察这三次进城,虽然时空不同、结局迥异,但有一个惊人的共同点,就是民心向背决定"进京赶考"成败。刘邦在楚汉战争中率军攻入关中,到达咸阳后,随即下令封闭王宫、还军灞上,并"约法三章",得到了百姓信任,最终打败了项羽,     

张良巧计解危难

一天．刘邦在洛阳附近看见很多将军聚在一起发牢骚，走近他们的时候，就停止了议论，只见将军们的脸上带有埋怨的神色，看样子对刘邦挺有意见。     

封赏最恨失

刘邦在楚汉战争中击败西楚霸王项羽后，统一天下。建立汉朝。开国之初，刘邦看见很多将军聚在一起发牢骚．刚想走近听听．将军们就立刻不说话了。     

知人善任

知人善任是众所周知的一条古训,也是现实中人事工作不断追求但又难以完全实现的一个命题,是否做到知人善任又直接关系事业的兴衰成败,因此必须引起高度关注。知人善任包含两层意思:一是知人,二是善任。     

百科知识

中国古代政法合一，各地行政官员同时也是司法者。官吏们升堂审理案件时，公堂正面总有一块匾额，上面写着“明镜高悬”四个大字。这四个字是怎么来的呢？据东晋葛洪著《西京杂记》载：公元前206年，刘邦、项羽灭秦争霸。刘邦率军进入秦朝都城咸阳，在皇宫里，他看到无数的珍宝奇物，大开眼界。     

团队智商决定组织升级

搞学习型组织的目的是解决组织及其每个成员的升级问题。怎样让一个组织及其每个成员实现不断升级?这也是学习型组织必须面对的一个最重要问题,而办法是提高团队智商。那什么是团队智商呢?所谓团队智商就是一个团队中释放出来的智能,互相抵消之后同人数之比值,乘以100后所得的数值。也就是说,团队智商并不是人们智力的简单相加。     

巴中：四川红色生态旅游基地

巴中，中国版图之正中，北枕秦岭，目及长安，南坐巴山，掬饮长江。 巴中，古为巴子国，巴人聚居地，三国拼争古战场。汉高祖刘邦囤粮通江得汉城；三国名将张飞夜袭巴州智擒严颜；萧何月下追韩信米仓古道史迹犹存。这里有隋唐彩雕第一景——南龛摩岩造像群：看隋唐彩雕，悟千古梵谛，人与佛对话，佛与人共鸣、     

郦食其：文雅的不行，就来粗野的吧

这是秦末汉初最经典的一个场景：刘邦带兵经停陈留，欲谋取一官半职的高阳儒生前来拜见。郦食其在传达室奉上自己的名片，温文尔雅地对门卫说：“我乃高阳儒生郦食其，素仰沛公之雄才大略，愿为沛公效犬马之劳。     

韩信未遇

在秦末农民战争中，韩信仗剑投奔项梁军，项梁兵败后又归附项羽。他曾多次向项羽献计，始终不被采纳，于是离开项羽前去投奔了刘邦。