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《党员生活(武汉)》2006,(8):42-44
保康县领导信访接待日律师“作陪”;洪湖市干部人事档案管理实现两个转变;随州市曾都区区级机关聘请80名效能建设监督员;黄石市西塞山区社区党组织实行组织关系接转代理制;武汉市江汉区开展“八个一”系列活动纪念建党85周年;“政务超市”让通城8万农民尝到甜头;鄂州市鄂城区给荣誉给实惠稳定“村官”队伍;荆州市荆州区“五民工程”成为新农村建设助推器;宜城市“五项制度”把住发展党员质量关。 相似文献
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把加快发展作为第一要务,以加强财源建设为核心,坚持服务地区企业发展和扩大对外对内开放两手抓,形成以环保产业、钢材延伸产业和园区经济为支撑的产业体系,构筑区级经济持续增长平台,促进经济健康发展和地方实力不断增强。 相似文献
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彭前旭 《党员生活(武汉)》2012,(5):40-40
坚持“上下联动”。形成发展合力。林区党委以新农村建设、城乡基层党组织“结对共建”和“一岗六联”、“三万”活动为依托.组织开展“区级领导联系乡镇、区直单位包村”活动,全区14名区级领导、79个区直单位与8个乡镇、67个村结成帮扶对子, 相似文献
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区级政府数字化转型对数字政府战略目标落地起着重要作用。基于史密斯政策执行过程模型和政府数字化转型实践情况,从“理想化的政策”“执行机构”“目标群体”和“环境因素”四个方面构建区级政府数字化转型政策执行过程分析框架并具体剖析,厘清政策执行过程中四要素内部及彼此间的正向和负向关系,对负向关系进行处理与反馈,在“理想化的政策”“执行机构”“目标群体”和“环境因素”四个层面不断采取措施调适。根据现有情境,提出国家出配套政策,地方出专项政策;执行机构对内数字管理,对外精准服务;目标群体拥抱数字场景,收获便捷便利;用数字技术赋能社会各领域,全力配合助力区级政府数字化转型和实现数字政府的政策目标。 相似文献
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《四川党的建设(城市版)》2012,(1):59-59
选派机关干部驻村挂职,是在一线培养锻炼干部的重要举措,更是为助推统筹城乡发展提供人才保障的有效途径。从去年初开始,青白江区委从区级机关分两批选派了38名优秀年轻干部到统筹城乡示范村挂职。 相似文献