南溪：村村都设举报箱

2009年，南溪县在全县214个村都设置了一个举报箱，每月15日前开箱。去年村级共收到群众信访214件，办结192件，受到群众好评。图为2月13日，该县长兴片区纪委工作人员开箱收取群众信访举报。     

南溪县：积极建立“三级联创”配套经费保障机制

近年来，南溪县积极建立“三级联创”配套经费保障机制，有效地推进“三级联创”工作。为此，全县已投入各项经费达400余万元     

党员直选“父母官”

本期视点： 公推直选 乡镇党委领导班子 作为明年乡镇党委换届的预演，今年我省不少地方开展了乡镇党委领导班子公推直选试点，绵阳市安县清泉镇，宜宾市南溪县林丰乡，巴中市通江县广纳镇等都交出了令人满意的答卷。     

关于全国纪检监察期刊联合举办“酸甜苦辣纪检情”有奖征文活动的启事

地处南溪县境内的长庆机器厂，截至去年十月底，已有4个月没有给职工发过一分钱，经济相当困难。然而，他们在订阅《党风党纪月刊》和《四川监察》时，却从不说“困难”二字，“两刊”的订阅经费未减一分。他们说；我们越困难，就越不能放松对广大干部职工的思想教育，我们越困难，就越不能放松对广大干部职工的培养，“两刊”恰恰在这方面帮我们不少忙。     

特岗公选，女“村官”带来新希望

今年29岁的顾大利当上南溪县东堂村村支书刚满半年，当地群众都叫她“小顾书记”。 就在半年前，顾大利还是南溪县罗龙社区的主任助理，2007年，大学英语专业毕业的她走出校门就进了一家外贸公司，本有机会留在广州“淘金”，可顾大利最终选择了回家乡发展。     

南溪加快城镇住房保障建设全面实现住有所居

南溪县按照党的十七大提出的保障低收入家庭住有所居要求，结合促进县域经济社会又好又快发展目标，全力推进城镇住房保障建设。     

乡镇纪检突破同级监督

四川省南溪县的纪检工作机制改革，从2007年11月开始延续至今。该县15个乡镇纪委均被撤销，随之成立4个片区纪委，每个片区纪委管辖3到5个乡镇的纪检工作。片区纪委列席乡镇党委会，但直接受县委、县纪委领导。乡镇纪检突破同级监督，成为党的建设的新探索。     

南溪县：“三级联创”催生科学发展新活力

近年来，南溪县紧紧抓住发展主题，以“三级联创”活动为总抓手，县、乡、村三级联动，为实现县域经济科学发展催生了新活力。2008年9月，南溪县被省委确定为学习实践科学发展观活动试点县，受到了省委、市委的高度评价。去年，南溪县GDP、固定资产投资、工业增加值、地方财政收入四项指标增速首次跃居全省68个丘陵区（县）前10位，被省委、省政府表彰为县域经济发展先进县、“三农”工作先进县，在宜宾市10区（县）综合目标考核中名列第一。今年，县委被市委表彰为“四好”班子先进集体。     

以机制创新加强农村党风廉政建设

近年来，南溪县以机制创新破解监督难题，加强了农村党风廉政建设，农村干群对反腐倡廉建设满意度由两年前的75％升至91％，GDP、工业增加值等重要经济指标增速连续两年进入四川省68个丘区县前列。     

自身建设

四川省南溪县切实加强乡镇民政队伍建设，全县16个乡镇设置了民政办公室．配有专职民政干部41名。他们都是近年来从学校毕业分配的大、中专毕业生．退役士兵安置对象和其他各部门调来的骨干．其中大专文化程度19人．平均年龄34岁。真正做到了队伍“强”起来，素质“高”起来。