对加入WTO过渡期后企业理财的新思考

一、加入WTO过渡期后企业财务面对的新问题1 企业理财环境发生变化。中国加入WTO三年的过渡期已经结束(2004年12月11日),首先要解决法律环境的问题。过渡期使用的法律法规与过渡期结束后规定使用的法律规范相抵触的不可以继续使用,如相关的税法等。同时企业不但要遵守国内法律规范,而且要遵守WTO成员,的各项法律规范。这就改变了企业理财的法律环境,要求理财人员必须熟悉近年出台的各项会计法律、法规以及世界各国的游戏规则,规范企业行为,以适应现实市场经济的需要。过渡期结束后,中国的金融市场将全面开放。中国企业面临广阔的国…     

开阔视野

中央加强对官员道德监督对党员领导干部的道德监督,将成为评议考核干部的重要标准近来一些地方发生的腐败案,落马的领导干部基本上有这样的共同点:经济贪婪、生活腐败,做人的底线丧失殆尽。这些领导干部平时看似道貌岸然,讲话振振有词,有的还把自己打扮成为一方百姓殚精竭虑的公仆,而背地里的生活却是醉生梦死、穷奢极欲。     

论社会转型期贿赂犯罪的态势与对策

国家处于计划经济向市场经济转型时期 ,由于权力过分集中和非规范化运作 ,贿赂犯罪现象丛生。目前 ,我国正处于这一过渡期 ,贿赂犯罪呈蔓延之势。某些单位为获得利益 ,“公贿”现象已露端倪。针对贿赂犯罪现象 ,分析犯罪发展态势 ,研究犯罪原因 ,探求贿赂犯罪的预防与遏制对策已成当务之急。     

人大代表要担当起人民托付的重责

一届届代表履职经验的传承和自己多年来履职的历炼,我深深体会到:代表能否体察民生、倾听民意、汇集民智、认真且有效率地履职,是人民选择以及考核代表的标准;是代表必须扪心自问,身体力行的责任;也是人大政治、组织建设的目标之一。我认为:代表要勤于体察、善于分析、敢于诤言、依法履职。为了坚持做到这一点,我对自己提出了四个努力实施的任务。     

对生产转型过渡期职工队伍稳定状况的调查

铁路电气化施工改造带来的单位转型和职工转岗,引发了诸多思想问题和现实困难,对职工队伍稳定和安全稳定产生很大影响。因此,深入调查分析职工队伍现状,坚持解决思想问题与解决实际问题并重的理念,从解决与职工工作生活最密切、最直接的问题入手,及时化解职工的思想矛盾,调动职工的积极性,才能确保队伍稳定和运输生产安全。     

建设新农村应高度重视村干部培养

建设社会主义新农村,必然要求提高广大农村基层干部的组织领导和管理能力.村干部青黄不接的问题多年来一直存在,在目前的情势下,显得尤为突出.村干部队伍中存在的各种问题已较为普遍,有些问题甚至相当严峻.从战略意义上讲,大力培养村干部,是解决上述问题的根本途径.     

过渡期罪犯管理初探

过渡期罪犯是根据罪犯身心发展实际而提出的一种新的罪犯分类概念，探讨过渡期罪犯管理有利于进一步深化“三分”工作，促进监管安全的持续稳定。过渡期罪犯的生理、心理、行为特征有其独特之处，需要民警找准过渡期罪犯与其他罪犯的区别与联系、个性与共性，遵循过渡期罪犯管理原则，采取适合的管理模式、管理办法，以提高教育改造的针对性和自效性。     

压力和阻力考验《劳动合同法》

被称为"劳资新政"的《劳动合同法》已经正式实施了几个月了,立法程序中激烈博弈的硝烟尚未散去,过渡期里又经历了华为万人辞职、沃尔玛突击裁员、泸州老窖劳务派遣纠纷等一系列事件,近期     

别沦为中途折翼的领导人

美国《财富》杂志最近的一项调查表明，五分之四的新任高层领导由于各种原因，中途折翼。一般而言，新任领导往往要跨越一个危险的过渡期。如何顺利度过这段时期，是新任领导面临的重大挑战。     

中组部：严查跑官要籽，强调遏制用人不正之风

按照加入世贸组织的承诺，2005年中国关税总水平将降至10．1％，其中工业品平均关税降到9．3％，农产品降到15．6％；所有非关税措施都将取消；银行、证券、保险等重要服务部门所享受的过渡期将逐步结束。