韩国人退休后还要工作11年,全球最长

<正>韩国《朝鲜日报》消息,由于福利体系不健全,韩国"不能休息的退休者"越来越多,即使60岁退休也要工作到70岁才能维持生活。调查报告显示,2012年韩国男性实际退休年龄是71.1岁,仅次于墨西哥(72.3岁),在经合组织成员国中排名第二,女性实际退休年龄为69.8岁,仅次于智利(70.4岁),同样全球第二。统计显示,在韩国,从主单位退休后到彻底从受雇单位退出,之间有11年的时间,为全球最长。韩国相关专家说,人口高龄化开始后,退休及准退休者的养老储备越发不堪重负,政府应该研究对策。     

苏联的退休制度

<正> 苏联现有五千多万名退休人员,其中绝大部分是年老退休者。他们在年老退休后或继续在国民经济各部门中从事力所能及的工作,或在家养身休息。根据苏联国家退休法的规定,凡苏联的     

国外养老模式的经验和启示

随着我国人口老龄化的加剧,传统的家庭养老模式已经难以为继。发达国家的社会化养老模式可以为我国提供借鉴。国家养老金是养老资金的主要来源国外老年人的养老资金来源主要包括三个方面:国家养老金、自身的积蓄和财产性收入、社会捐赠和救助。国家养老金是发达国家普通百姓的主要养老资金来源。目前,绝大多     

多国推迟退休年龄恐难见效

几个发达国家,都想以推迟退休年龄作为弥补养老金缺口的办法,但这样做,很难发挥根本性作用。澳洲:能力有限者才能提前退休初到澳洲的人会认为:"澳大利亚是一个养懒人的国家。"其实不然,因为澳大利亚法律规定,申请退休者须要提供足够证据来证明自     

台面临人口老化危机

正近年来,台湾正面临越来越严重的老龄化危机,表现在劳动人口老龄化比例增加,临近退休群体提前退休潮出现,以及年轻人少生、不生现象凸显,迫使台当局不得不及早采取应对措施。劳动力老化据"主计总处"最新调查显示,2013年台湾受雇员工平均年龄较前年再增加0-3岁达39.3岁,写下有史以来最高年龄纪录。其中,国营企业及矿业土石采取业逾半数以上员工     

老龄化 世界有“招儿”吗

<正>辞旧迎新,羊年踩着不变的步伐又来了,看着家里父母长辈头上新添的银发,不禁让人感叹时间都去哪儿了,也引发了我们对人口老龄化的担忧。目前,老龄化社会的到来已不是哪一个国家独有的现状,而是全世界都需要面对的难题。欧洲:老龄化最快,急需移民填补根据欧洲统计局的预计,如果不改变移民数量,到2050年时,德国居民人数将从现在的8200万减少到7470万,平均年龄将上升到接近50岁。有些预测更加悲观,认为到2060年,德国人口会低于6500万人。