从筛选理论的观点看扩招对毕业生就业的影响

近年来由于我国高校的扩招,导致了毕业生就业困难以及人才高消费的现象。从筛选理论的观点出发,这些现象与高校扩招后文凭对毕业生的人力资本甄别能力弱化以及我国的大学梯度不够明显,不同大学间的文凭差异不大密切相关。     

“迈开腿”与“收住脚”

<正>从健康养生的角度来说,倡导迈开腿,多运动,多锻炼,对人身体健康确是大有益处的。人如果长期不运动,体内脂肪不断堆积,时间稍长的话,难免"三高"(高血压、高血糖、高血脂)出现,你的身体就不仅是亚健康了,还有可能潜伏着一些早期病症。从领导干部服务群众的角度来说,倡导迈开腿,多沉下去,到基层调研,多掌握第一手资料,能了解基层真实情况,对于领导干部深入群众转变作风开展工作确是大有益处的。焦裕禄在兰考任职一共只有475天,可他     

可持续消费的基本理念

高消费伦理思想虽然在一定程度上促进了社会经济的发展,但也是造成人类当前面临空前发展危机的重要原因.人类若想改变现状,达到真正意义上的可持续发展,必须彻底改变现有的消费模式,树立可持续消费观.可持续消费的核心理念包括适度、绿色、健康、公平、文明五个方面.     

谈毕业生就业过程中的“人才高消费”现象

高校毕业生是国家用有限财力培养出来的人才 ,应该充分发挥其在国家社会经济发展过程中的积极作用。毕业生在就业时应按照国家的有关政策合理安排使用 ,做到人尽其才。目前 ,在实际中却出现了“人才高消费”现象 ,我们要认清其产生原因和本质 ,努力实现毕业生的合理安排 ,发挥其在社会主义市场经济建设中的作用。     

高学历不等于“高枕无忧”

“白领”失业时代的到来 失业不再仅仅是普通员工所要面对的人生难题。职场中，人才高消费的非理性现象在转变，同时，高学历就业者正经历着第一次失业潮带来的痛苦。     

人才是第一资源

思想病症据《中国人才发展报告》显示,由于用人观念和制度安排存在欠缺,我国的人力资源没有得到充分的发挥,人才浪费情况触目惊心。首先,人才高消费趋向非常明显。其次,内耗严重,排斥竞争。这种情况在一些党政机关表现得颇为明     

大专院校人才引进现状、存在问题与改进建议研究

近年来中国大专院校在人才引进数量、政策文件、研究论文与专门会议等方面取得了积极的成果。但同时也存在诸多问题：政策文件制定的机构或主体不统一；研究论文较少且文献级别层次不高；服务期多少参差不齐；人才高消费，跟风炒作突出；住房提供产权模糊：奖励违约处罚随意等。要采取积极的应对措施进一步推动大专院校人才引进工作：要统一人才引进政策制定规则。依法规范各类大专院校人才引进政策文件；要外引与内培兼顾．硬性和柔性引进并举，发挥校内外全体人才的作用；尽快建立切实可行的人才引进工作运行机制，科学系统地实施人才引进工作。     

马克思主义生态思想视域下的诗意化生活方式

物质享乐主义导致物质生活与精神生活的失衡。当代人高消费的生活方式,造成了人与自然之间的矛盾。人类的消费行为与资源、环境和生态之间存在明显的矛盾与冲突,人类在享受丰裕的物质生活的同时,陷入了新的困境:在进步与倒退、发展与无法生存之间步履艰难。在残酷的现实面前,人类开始审视自身的生存方式,努力探寻有价值、有意义的生存之道,希望实现"百姓富"与"生态美"的有机统一。在艰难的探寻中生发出了"诗意"生存、"审美"生存的理念,并将其与可持续发展联系起来,提倡人与自然协调、可持续发展之路。     

成由俭朴败由奢

"勤俭是咱们的传家宝,社会主义建设离不了……"这首歌在上个世纪六七十年代之所以流行于全国,让人久久难以忘怀,是因为它告诉人们一个朴素而又深刻的道理——"历览前贤国与家,成由俭朴败由奢"。近些年来,人们的生活水平是"芝麻开花节节高"。无论是单位还是个人,腰包比过去鼓了,衣食住行也阔起来了。但是,由于受讲排场、讲享受、高消费、"过几天神仙日子"等论调的影响,讲了几十年的提倡"节约"、"勤俭"的