江西省人民政府办公厅关于举办江西省第十二届运动会的通知

为充分展示全省人民解放思想、创新创业的精神风貌，检阅新时期我省体育运动成就，进一步发现和培养体育优秀后备人才，扩大奥运、全运项目的群众基础，推动我省体育事业的全面发展，为构建和谐平安江西服务，经省政府研究，决定于2006年举办江西省第十二届运动会。现将有关事项通知如下：     

脚踏实地 逐梦前行——记南开大学“长江学者”特聘教授卜显和

人物简介卜显和,男,汉族,1964年生,辽宁人。博士、南开大学教授、博士生导师,"长江学者"特聘教授、国家杰出青年基金获得者。现任中国致公党天津市委会副主委、天津市政协常委、天津市金属与分子基材料化学重点实验室主任、中国化学会晶体化学专业委员会主任、教育部"创新团队"及国家基金委创新群体带头人。入选教育部"跨世纪优秀人才"、人事部等"百千万人才工程"国家级人选。当选英国皇家化学会会士(FRSC)、天津市授衔专家、天津市劳动模范。获政府特殊     

让青春在田野里闪光——记四川省优秀共产党员、犍为县大学生村官张凤根

正转眼间,张凤根已在大学生村官的道路上走了9年。在这9年里,他想办法、干实事,让青春在深深扎根的这片农村热土上不断闪光。"这片地里的杂草赶紧除一除。""明天又有暴雨,趁今天阳光好,多摘些花。"7月12日,张凤根顶着烈日在犍为县敖家镇棉花村的茉莉花田里奔忙,这片占地400亩的大学生村官科技示范创业园倾注了他大量的心血。而今,张凤根即将离开创业园,他更加留恋这里的一花一叶。他正与村上协调,安排合适人选     

加强干部选任全过程监督必须严守五条底线

重事后监督、事前事中参与不够是现阶段干部监督工作的突出问题。加强和改进干部选拔任用工作的全过程监督,必须把底线思维贯穿于干部选拔任用的每一个具体环节,切实防范干部选拔任用工作出现偏差。坚守政策底线,违反规定要求不动议。今年初实施的《党政领导干部选拔任用工作条例》最主要的变化之一就是增加＂动议＂这一基本流程。     

各地

正辽宁本溪开设聋人剪纸班11月5日,辽宁本溪平山区聋协举办首期聋人初级剪纸培训班,平山区聋协组织12名聋人参加了此次培训。为培养德艺双馨的聋人人才,剪纸艺术家王晓红和平山区聋协联合制定培训计划,对聋人分层次进行培训。并且对学习突出的聋人人才重点培养使用,继续系统培训聋人民间剪纸后备人才,在此基础上建立聋人剪纸人才信息库和聋人剪纸人才档案,组织优秀聋人开展     

“民企下一代”如何成为社会中坚

<正>当前,随着改革开放以来创业的部分民营企业家年龄增大、其后代逐渐完成学业开始走向社会,不少民营企业开始陆续进入"交接班"高峰期。这些衔着金钥匙出生的二代民营企业家,开始面临交接班带来的巨大压力。他们能否顺利交接班,一定程度上决定着中国民营经济的健康可持续发展和经济发展方式的转变。     

让人才“引擎”为发展聚力——访省委组织部副部长、省人力资源和社会保障厅厅长解毅

打破体制壁垒,扫除身份障碍,以事业留人,以感情留人,以适当的待遇留人,在政策制度的创新和环境营造上下大力气。1月10日,省委、省政府以2014年1号文件的形式,出台了《中共云南省委云南省人民政府关于创新体制机制加强人才工作的意见》,这是我省未来一段时间人才工作的纲领性文件。《意见》具有哪些特点和创新之处,对我省今后的人才工作将产     

微观天下

正厅级后备干部个人事项将受重点抽查今年起,中央组织部将开展领导干部个人有关事项报告抽查核实工作。1月2日,中组部就领导干部报告个人有关事项工作,明确4类重点抽查对象,包括:拟提拔的部分考察对象;拟列入后备干部人选对象,重点是厅级后备人选对象;接到涉及领导干部个人报告事项的举     

“三高人才”风采录

正创新驱动发展,人才是关键。随着西部大开发战略的深入实施和我省对外开放脚步的加快,越来越多的高级知识分子、高级技术专家和具有高超创新能力的"三高人才"投身并扎根四川这片热土。近年来,我省在实施高层次人才"千人计划"(原海外引才"百人计划")的示范带动下,引进高层次人才2.9万多人。李海轮:8000元"买来"的优秀专家     

从国际视野看我国金融战略——访国家行政学院经济学部副主任、博士生导师董小君

正董小君,国家行政学院经济学部副主任、博士生导师。全国新世纪百千万人才工程的国家级人选,国务院特殊津贴专家,国家社科基金经济学评审组专家,全国第一批决策咨询首席专家。2014年4月做客"一校两院"大讲堂,本刊采访了她。本刊:董教授,次贷危机刚刚爆发的时候,国际社会喊出了一种声音,说美元霸权是这场金融危机的源头,国际社会一片呼声,要推翻美元霸权,进行国际货币体系改革,美国不可能置之不理,从